THE WALLA WALLA YMCA IS COMMITTED TO STRENGTHENING COMMUNITIES WHERE ALL PEOPLE, ESPECIALLY THE YOUNG, ARE ENCOURAGED TO DEVELOP TO THEIR FULLEST POTENTIAL IN SPIRIT, MIND, AND BODY. THE Y CONNECTS PEOPLE TO THEIR PURPOSE, POTENTIAL AND EACH OTHER (SEE SCHEDULE O) AND EMPHASIZES DIVERSITY, INCLUSIVITY, EQUITY, ACCESSIBILITY AND AFFORDABILITY IN ALL THAT IT OFFERS AND DOES.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Washington.
| Cargo | Total |
|---|---|
CEO & Secretary/treasurer Mediana a percentil 75 | $113k $121k |
CFO Percentil 25 a mediana | $112k $120k |
CFO (thru 4/24) Percentil 25 a mediana | $107k $114k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 17 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en WALLA WALLA YMCA equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 27%
desde 2023
De $156k en 2023 a $113k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 27% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 24%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 28% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre WALLA WALLA YMCA
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de WALLA WALLA YMCA?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en WALLA WALLA YMCA recibió USD 113,400 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en Washington, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de WALLA WALLA YMCA con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Washington, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en WALLA WALLA YMCA se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en WALLA WALLA YMCA equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de WALLA WALLA YMCA?
En 2024, WALLA WALLA YMCA reportó $6.4M en ingresos totales y $5.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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