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Año fiscal 2024

WORK PLUS INCORPORATED

Madison, Wisconsin·EIN 39-1540523·NTEE J300 · Employment·501(c)(3)
Ingresos totales
$624k
Activos totales
$986k
Gastos totales
$660k
Directivos reportados
7
Misión

WORK PLUS, INCORPORATED IS DEDICATED AND PROUD TO PROVIDE EMPLOYMENT AND SUPPORT SERVICES TO ADULTS WITH DISABILITIES IN WISCONSIN COMMUNITIES. IT IS OUR BELIEF AND PASSION THAT EVERYONE HAS THE RIGHT TO WORK REGARDLESS OF THEIR INDIVIDUAL CHALLENGE AND SHOULD HAVE THE SUPPORT NECESSARY TO ACHIEVE THEIR INDIVIDUAL GOALS.

Compensación ejecutiva

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2024

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Empleo en Wisconsin.

Executive Director
Mediana a percentil 75
$134k
$144k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 6 personas sin remuneración.

Ver compensación en Empleo

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2024, la compensación total más alta en WORK PLUS INCORPORATED equivalió al 20% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de empleo es 7%.

Esta organización (2024)
20%
Mediana del sector
7%
Mitad central del sector
3% a 16%

Basado en 3,624 organizaciones de empleo, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Financiado por

Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.

Subió 12%
desde 2023

De $119k en 2023 a $134k en 2024.

$119k
2023
$134k
2024
En dólares de hoyEst.
Subió 9% en términos reales$132k a $144k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 12% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 4%.

$119k en 2023 a $134k en 2024.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre WORK PLUS INCORPORATED

¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de WORK PLUS INCORPORATED?

En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en WORK PLUS INCORPORATED recibió USD 133,729 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Empleo en Wisconsin, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de WORK PLUS INCORPORATED con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Empleo en Wisconsin, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en WORK PLUS INCORPORATED se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en WORK PLUS INCORPORATED equivalió al 20% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de empleo es 7%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de WORK PLUS INCORPORATED?

En 2024, WORK PLUS INCORPORATED reportó $624k en ingresos totales y $660k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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