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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2022
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis de todo el país.
- Base
- $205k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $18k
- Base
- $202k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $18k
- Base
- $147k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $13k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Employee Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $205k | — | — | $18k | $223k $255k |
Employee Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $202k | — | — | $18k | $220k $251k |
Employee Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $147k | — | — | $13k | $160k $183k |
Employee Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $135k $154k |
Employee Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $134k $153k |
CEO Bajo el percentil 10frente a pares de Salud mental e intervención en crisis en Kentucky | — | — | — | — | $22k $25k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 4 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2022, la compensación total más alta en ACUMEN COUNSELING SERVICES INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.
Basado en 5,568 organizaciones de salud mental e intervención en crisis, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 6%
desde 2021
De $238k en 2021 a $223k en 2022.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 6% de 2021 a 2022, mientras que los ingresos subieron 14%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 13% de 2021 a 2022.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2021 y 2022.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre ACUMEN COUNSELING SERVICES INC
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de ACUMEN COUNSELING SERVICES INC?
En 2022, el puesto de Highest Compensated Employee en ACUMEN COUNSELING SERVICES INC recibió USD 223,135 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Salud mental e intervención en crisis de todo el país, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de ACUMEN COUNSELING SERVICES INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis de todo el país, la remuneración de 2022 del Highest Compensated Employee en ACUMEN COUNSELING SERVICES INC se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2022, la compensación total más alta en ACUMEN COUNSELING SERVICES INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ACUMEN COUNSELING SERVICES INC?
En 2022, ACUMEN COUNSELING SERVICES INC reportó $11.6M en ingresos totales y $11.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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