THE ANNENBERG SCHOOL OF NURSING EDUCATES AND TRAINS WOMEN AND MEN TO BECOME QUALIFIED VOCATIONAL NURSES, NURSE ASSISTANTS AND HOME HEALTH AIDES WHO WILL, IN THE COURSE OF THEIR CAREERS, MEET THE NEEDS OF A CULTURALLY DIVERSE SOCIETY IN ITS CONTINUUM OF ILLNESS AND WELLNESS, AND TO PREPARE FOR ENTRY INTO NURSING PRACTICE.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en California.
- Base
- $153k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Director Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $153k | — | — | $8k | $165k $183k |
Instructor Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $145k $160k |
CEO Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $25k $27k |
Vp, Human Resources Vice President Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $22k $24k |
Cfo/treasurer Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $22k $24k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 11 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en ANNENBERG SCHOOL OF NURSING equivalió al 20% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 12%
desde 2022
De $148k en 2022 a $165k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 12% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 17%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 13% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Vice President subió 113% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre ANNENBERG SCHOOL OF NURSING
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de ANNENBERG SCHOOL OF NURSING?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en ANNENBERG SCHOOL OF NURSING recibió USD 165,441 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Educación en California, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de ANNENBERG SCHOOL OF NURSING con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en California, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en ANNENBERG SCHOOL OF NURSING se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2023, la compensación total más alta en ANNENBERG SCHOOL OF NURSING equivalió al 20% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ANNENBERG SCHOOL OF NURSING?
En 2023, ANNENBERG SCHOOL OF NURSING reportó $822k en ingresos totales y $817k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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