TO PROVIDE EXCEPTIONAL PATIENT CARE AND CUSTOMER SERVICE TO MEMBERS OF THE COMMUNITIES SERVED BY JEFFERSON HEALTH - NORTHEAST; A RELATED INTERNAL REVENUE CODE SECTION 501(C)(3) TAX-EXEMPT ORGANIZATION, AND TO RECOGNIZE A PATIENT'S RIGHT TO CONSIDERATE AND RESPECTFUL CARE, REGARDLESS OF ABILITY TO PAY. THE PURPOSE OF ARIA HEALTH ORTHOPAEDICS D/B/A JEFFERSON HEALTH 3B ORTHODPAEDICS SHALL BE TO: - OWN AND OPERATE AN ORTHOPEDIC SURGICAL PRACTICE TOGETHER WITH ASSOCIATED ANCILLARY SERVICES SERVING THE HEALTH NEEDS OF THE RESIDENTS OF PHILADELPHIA, BUCKS AND CAMDEN COUNTIES AND SURROUNDING AREAS, ENGAGE IN ACTIVITES RELATED TO THE PROMOTION OF HEALTH OF PERSONS IN THE ORGANIZATION'S SERVICE AREA; - ATTRACT AND RETAIN ORTHOPEDIC SURGEONS WITH EXCELLENT QUALIFICATIONS AND SKILLS TO PROMOTE THE ORGANIZATION'S MISSION; - WORK IN COOPERATION WITH JEFFERSON HEALTH - NORTHEAST SYSTEM IN THE PROVISION OF PATIENT CARE AND THE ASSURANCE OF AVAILABILITY OF ORTHOPEDIC SURGICAL SERVICES TO THE COMMUNITY
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Pennsylvania.
- Base
- $731k
- Bono
- $63k
- Otros
- $14k
- Beneficios
- $20k
- Base
- $542k
- Bono
- $15k
- Otros
- $95k
- Beneficios
- $31k
- Base
- $459k
- Bono
- $46k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $10k
- Base
- $417k
- Bono
- $60k
- Otros
- $6k
- Beneficios
- $21k
- Base
- $458k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
- Base
- $230k
- Bono
- $55k
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $22k
- Base
- $217k
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $11k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Trustee Board Member Sobre el percentil 90 | $731k | $63k | $14k | $20k | $853k $950k |
Orthopaedic Surgeon Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $542k | $15k | $95k | $31k | $703k $784k |
Physician - Sports Medicine Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $459k | $46k | $1k | $10k | $530k $590k |
Orthopaedic Surgeon Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $417k | $60k | $6k | $21k | $527k $588k |
Orthopaedic Surgeon Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $458k | — | — | $16k | $497k $554k |
Trustee Board Member Percentil 75 a 90 | $230k | $55k | $3k | $22k | $326k $364k |
Physician Assistant Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $217k | — | $1k | $11k | $245k $273k |
Vice Chair - Trustee Board Vice Chair Mediana a percentil 75frente a pares de Atención médica a nivel nacional | — | — | — | — | $65k $72k |
Trustee Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $30k $33k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 8 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en ARIA HEALTH ORTHOPAEDICS equivalió al 7% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 7%
desde 2022
De $800k en 2022 a $853k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Board Member subió 7% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 16%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 7% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre ARIA HEALTH ORTHOPAEDICS
¿Cuánto gana el Board Member de ARIA HEALTH ORTHOPAEDICS?
En 2023, el puesto de Board Member en ARIA HEALTH ORTHOPAEDICS recibió USD 852,587 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Board Member entre organizaciones de Atención médica en Pennsylvania: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board Member de ARIA HEALTH ORTHOPAEDICS con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Pennsylvania, la remuneración de 2023 del Board Member en ARIA HEALTH ORTHOPAEDICS se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en ARIA HEALTH ORTHOPAEDICS equivalió al 7% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ARIA HEALTH ORTHOPAEDICS?
En 2023, ARIA HEALTH ORTHOPAEDICS reportó $11M en ingresos totales y $11.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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