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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Recreación y deportes de todo el país.
- Base
- $964k
- Bono
- —
- Otros
- $17k
- Beneficios
- $15k
- Base
- $200k
- Bono
- —
- Otros
- $7k
- Beneficios
- $44k
- Base
- $197k
- Bono
- —
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $21k
- Base
- $148k
- Bono
- —
- Otros
- $7k
- Beneficios
- $38k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Commissioner Officer (Unspecified) | $964k | — | $17k | $15k | $2.6M $2.8M |
Senior Assoc. Commissioner Key Employee Percentil 75 a 90 | $200k | — | $7k | $44k | $271k $297k |
Senior Assoc. Commissioner Key Employee Percentil 75 a 90 | $197k | — | $3k | $21k | $241k $264k |
Associate Commissioner Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $148k | — | $7k | $38k | $207k $227k |
Senior Assoc Commissioner Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $137k $150k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 15 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en ATLANTIC 10 CONFERENCE equivalió al 10% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de recreación y deportes es 8%.
Basado en 7,435 organizaciones de recreación y deportes, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 80%
desde 2022
De $1.4M en 2022 a $2.6M en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Key Employee subió 9% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 1%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 13% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre ATLANTIC 10 CONFERENCE
¿Cuánto gana el Key Employee de ATLANTIC 10 CONFERENCE?
En 2023, el puesto de Key Employee en ATLANTIC 10 CONFERENCE recibió USD 270,568 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Key Employee entre organizaciones de Recreación y deportes de todo el país, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Key Employee de ATLANTIC 10 CONFERENCE con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Recreación y deportes de todo el país, la remuneración de 2023 del Key Employee en ATLANTIC 10 CONFERENCE se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en ATLANTIC 10 CONFERENCE equivalió al 10% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de recreación y deportes es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ATLANTIC 10 CONFERENCE?
En 2023, ATLANTIC 10 CONFERENCE reportó $21.3M en ingresos totales y $24.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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