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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en West Virginia.
- Base
- $341k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
- Base
- $319k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
- Base
- $263k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $178k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
- Base
- $166k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Physician Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $341k | — | — | $14k | $356k $389k |
DO Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $319k | — | — | $12k | $332k $363k |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $263k | — | — | $10k | $274k $299k |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | $178k | — | — | $12k | $191k $208k |
Physicians Assistant Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | $166k | — | — | $12k | $179k $196k |
Chief Financial Officer Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $130k $142k |
Chief Executive Officer Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $124k $135k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 11 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en BELINGTON COMMUNITY MEDICAL SERVICES ASSOCIATION INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre BELINGTON COMMUNITY MEDICAL SERVICES ASSOCIATION INC
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de BELINGTON COMMUNITY MEDICAL SERVICES ASSOCIATION INC?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en BELINGTON COMMUNITY MEDICAL SERVICES ASSOCIATION INC recibió USD 356,095 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Atención médica en West Virginia, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de BELINGTON COMMUNITY MEDICAL SERVICES ASSOCIATION INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en West Virginia, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en BELINGTON COMMUNITY MEDICAL SERVICES ASSOCIATION INC se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2023, la compensación total más alta en BELINGTON COMMUNITY MEDICAL SERVICES ASSOCIATION INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de BELINGTON COMMUNITY MEDICAL SERVICES ASSOCIATION INC?
En 2023, BELINGTON COMMUNITY MEDICAL SERVICES ASSOCIATION INC reportó $15.8M en ingresos totales y $15.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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