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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $283k
- Bono
- —
- Otros
- $11k
- Beneficios
- $27k
- Base
- $258k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $1k
- Base
- $206k
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $30k
- Base
- $182k
- Bono
- —
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $31k
- Base
- $170k
- Bono
- —
- Otros
- $985
- Beneficios
- $26k
- Base
- $161k
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $29k
- Base
- $160k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $30k
- Base
- $154k
- Bono
- —
- Otros
- $238
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & CEO Sobre el percentil 90 | $283k | — | $11k | $27k | $321k $354k |
Psychiatrist Empleado mejor remunerado Percentil 75 a 90 | $258k | — | — | $1k | $260k $287k |
Chief Financial Officer Percentil 75 a 90 | $206k | — | $2k | $30k | $240k $264k |
Chief Operational Officer Directivo | $182k | — | $3k | $31k | $217k $239k |
Nurse Practitioner Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $170k | — | $985 | $26k | $198k $218k |
Chief Human Resources Officer Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $161k | — | $1k | $29k | $192k $211k |
Ffs Clinician Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $160k | — | — | $30k | $190k $209k |
Clinical Lead Nurse Practitioner Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | $154k | — | $238 | — | $156k $171k |
Executive Assistant Directivo | — | — | — | — | $110k $121k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 14 personas sin remuneración.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Se mantuvo estable
desde 2022
De $318k en 2022 a $321k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 1% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 6%.
- La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado subió 29% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de director de finanzas (CFO) subió 8% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
BRIDGEWELL INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre BRIDGEWELL INC
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de BRIDGEWELL INC?
En 2023, el puesto de director ejecutivo (CEO) en BRIDGEWELL INC recibió USD 321,409 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de BRIDGEWELL INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del director ejecutivo (CEO) en BRIDGEWELL INC se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de BRIDGEWELL INC?
En 2023, BRIDGEWELL INC reportó $87.5M en ingresos totales y $89.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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