Misión
TO PROVIDE HEALTH AND WELFARE BENEFITS FOR ELIGIBLE EMPLOYEES, RETIREES AND THEIR DEPENDENTS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 16 personas reportadas · Año fiscal 2023
Salario baseBonoOtra compensaciónBeneficios
| Salario base | Bono | Otra compensación | Beneficios | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|---|---|---|
Dir. of Financial Services officer (unspecified) $228k | |||||
Dir. of Strategic Initiatives highest compensated employee $191k | |||||
Dir. of Marketing & Bus Dev highest compensated employee $181k | |||||
IT Manager highest compensated employee $174k | |||||
Sr Systems Security Analyst highest compensated employee $159k | |||||
Business Analyst highest compensated employee $159k | |||||
Trustee board member $187 | |||||
Trustee board member $187 | |||||
Trustee board member $187 | |||||
Trustee board member $187 | |||||
Trustee board member $187 | |||||
Trustee board member $187 | |||||
Trustee board member $187 | |||||
Trustee board member $125 | |||||
Trustee board member $47 | |||||
Más 4 personas sin remuneración.
Subió 5%
desde 2022
De $305k en 2022 a $319k en 2023.
$305k
2022
$319k
2023
$305k
2022
$319k
2023
Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.
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