DEDICATED TO IMPROVING HEALTH EQUITY AT SCALE BY BUILDING THE LARGEST PATIENT ENGAGEMENT PLATFORM FOR LOW-INCOME POPULATIONS IN THE UNITED STATES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 15 personas reportadas · Año fiscal 2024
- Base
- $301k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
- Base
- $297k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
- Base
- $298k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $168k
- Bono
- $68k
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $226k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $199k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $6k
- Base
- $179k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $22k
- Base
- $177k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $127k
- Bono
- —
- Otros
- $54k
- Beneficios
- $11k
- Base
- $137k
- Bono
- $35k
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
- Base
- $163k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $152k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $11k
- Base
- $130k
- Bono
- —
- Otros
- $27k
- Beneficios
- $5k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Strategy Officer key employee | $301k | — | — | $14k | $315k $334k |
VP of Engineering vice president | $297k | — | — | $17k | $314k $333k |
CEO | $298k | — | — | $8k | $306k $325k |
Director of Sales - Until 12/2024 key employee | $168k | $68k | — | $8k | $245k $260k |
Chief Revenue Officer key employee | $226k | — | — | $8k | $234k $248k |
Director of Product key employee | $199k | — | — | $6k | $205k $218k |
Engineering Manager highest compensated employee | $179k | — | — | $22k | $201k $213k |
Engineering Manager highest compensated employee | $177k | — | — | $19k | $195k $207k |
VP of Marketing - Until 7/2024 vice president | $127k | — | $54k | $11k | $191k $203k |
Senior Account Executive highest compensated employee | $137k | $35k | — | $16k | $187k $199k |
Product Marketing Director director (operational) | $163k | — | — | $8k | $170k $180k |
Chief Medical Officer - Until 7/2024 key employee | $152k | — | — | $11k | $163k $173k |
Financial Controller highest compensated employee | $130k | — | $27k | $5k | $162k $171k |
Sr Dir. of Finance - From 6/24 officer (unspecified) | — | — | — | — | $139k $147k |
COO - Until 8/2024 | — | — | — | — | $116k $123k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de San Francisco-Oakland-Hayward, CA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 11 personas sin remuneración.
Subió 11%
desde 2023
De $284k en 2023 a $315k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de San Francisco-Oakland-Hayward, CA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
CAREMESSAGE reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Educación en California
Las organizaciones de educación comparables en California pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $148,506.
Estas son cifras de todo el sector de educación, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 1,455 organizaciones en 1,455 declaraciones (2021 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Educación para California →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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