CATCH, INC (THE ORGANIZATION) IS ORGANIZED AND OPERATED AS A NON-PROFIT CORPORATION IN THE STATE OF IDAHO AND WAS CREATED IN 2010 TO REALIZE THE VISION OF ENDING HOMELESSNESS BY INSPIRING STABLE HOUSING, FINANCIAL INDEPENDENCE, AND RESILIENCE. THE ORGANIZATION COLLABORATES WITH COMMUNITY PARTNERS AND USES PROVEN, INTENTIONAL METHODS LIKE HOUSING FIRST, BECAUSE EVERY FAMILY AND EVERY PERSON DESERVES A HOME. THE ORGANIZATION SERVES BOTH ADA AND CANYON COUNTIES IN IDAHO. THE ORGANIZATIONS IS FUNDED BY FEDERAL AND STATE GRANTS AND CONTRACTS, DONATIONS AND GRANTS FROM BUSINESSES, FOUNDATIONS, AND NON-PROFITS, AS WE AS INDIVIDUAL DONATIONS.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Idaho.
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Director Mediana a percentil 75 | $90k $96k |
Deputy Director Director (Operational) Percentil 25 a medianafrente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | $79k $84k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 12 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en CATCH INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 2%
desde 2023
De $92k en 2023 a $90k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 2% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 36%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre CATCH INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de CATCH INC?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en CATCH INC recibió USD 89,914 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en Idaho, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de CATCH INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Idaho, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en CATCH INC se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en CATCH INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CATCH INC?
En 2024, CATCH INC reportó $4.3M en ingresos totales y $4.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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