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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos de todo el país.
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Director Percentil 10 a 25 | $22k $24k |
Employee Key Employee Bajo el percentil 10 | $14k $16k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U nacional del BLS, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 11 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en CENTRO COAMENO PARA LA VEJEZ INC equivalió al 6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,694 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 23%
desde 2022
De $28k en 2022 a $22k en 2023.
Estimado con el IPC-U nacional del BLS, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 23% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 64%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
CENTRO COAMENO PARA LA VEJEZ INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Servicios humanos
Las organizaciones de servicios humanos comparables a nivel nacional pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $79,682.
Estas son cifras de todo el sector de servicios humanos, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 26,725 organizaciones en 26,725 declaraciones (2020 – 2024).
Ver todos los datos de compensación de Servicios humanos →Preguntas comunes sobre CENTRO COAMENO PARA LA VEJEZ INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de CENTRO COAMENO PARA LA VEJEZ INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en CENTRO COAMENO PARA LA VEJEZ INC recibió USD 21,828 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto más bajo para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos de todo el país, por encima del 10% más bajo de las declaraciones comparables. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de CENTRO COAMENO PARA LA VEJEZ INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos de todo el país, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en CENTRO COAMENO PARA LA VEJEZ INC se ubica entre los percentiles 10 y 25. En 2023, la compensación total más alta en CENTRO COAMENO PARA LA VEJEZ INC equivalió al 6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CENTRO COAMENO PARA LA VEJEZ INC?
En 2023, CENTRO COAMENO PARA LA VEJEZ INC reportó $610k en ingresos totales y $365k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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