THE MISSION OF THE CHILD ABUSE PREVENTION COUNCIL OF SACRAMENTO (CAPC) IS TO REDUCE CHILD ABUSE AND NEGLECT.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Crimen y asuntos legales en California.
- Base
- $278k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
- Base
- $170k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $206
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & Sobre el percentil 90 | $278k | — | — | $15k | $293k |
CPO Directivo | $170k | — | — | $206 | $177k |
Policy Direc Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $134k |
Controller Percentil 25 a medianafrente a todos los sectores a nivel nacional | — | — | — | — | $111k |
Director Empleado mejor remunerado Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $105k |
Más 11 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en CHILD ABUSE PREVENTION COUNCIL OF SACRAMENTO equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de crimen y asuntos legales es 11%.
Basado en 3,267 organizaciones de crimen y asuntos legales, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 4%
desde 2023
De $307k en 2023 a $293k en 2024.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) bajó 4% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 8%.
- La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado bajó 2% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre CHILD ABUSE PREVENTION COUNCIL OF SACRAMENTO
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de CHILD ABUSE PREVENTION COUNCIL OF SACRAMENTO?
En 2024, el puesto de director ejecutivo (CEO) en CHILD ABUSE PREVENTION COUNCIL OF SACRAMENTO recibió USD 292,960 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Crimen y asuntos legales en California: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de CHILD ABUSE PREVENTION COUNCIL OF SACRAMENTO con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Crimen y asuntos legales en California, la remuneración de 2024 del director ejecutivo (CEO) en CHILD ABUSE PREVENTION COUNCIL OF SACRAMENTO se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en CHILD ABUSE PREVENTION COUNCIL OF SACRAMENTO equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de crimen y asuntos legales es 11%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CHILD ABUSE PREVENTION COUNCIL OF SACRAMENTO?
En 2024, CHILD ABUSE PREVENTION COUNCIL OF SACRAMENTO reportó $11.6M en ingresos totales y $11.9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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