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Año fiscal 2023

CLOSE UP FOUNDATION

Arlington, Virginia·EIN 23-7122882·NTEE A30 · Arts, Culture & Humanities·501(c)(3)
Ingresos totales
$39.9M
Activos totales
$17.6M
Gastos totales
$42M
Directivos reportados
30
Misión

THE MISSION OF THE NONPROFIT, NONPARTISAN CLOSE UP FOUNDATION IS TO EMPOWER YOUNG PEOPLE FOR A LIFETIME OF ACTIVE CITIZENSHIP THROUGH CIVIC EDUCATION PROGRAMS, PROFESSIONAL DEVELOPMENT FOR EDUCATORS, AND CLASSROOM RESOURCES.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 12 personas reportadas · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Artes, cultura y humanidades de todo el país.

CEO
Sobre el percentil 90frente a pares de Artes, cultura y humanidades en Virginia
$338k
$370k
Base
$273k
Bono
$56k
Otros
Beneficios
$8k
President
Percentil 75 a 90frente a pares de Artes, cultura y humanidades en Virginia
$262k
$287k
Base
$217k
Bono
$37k
Otros
Beneficios
$8k
Chief Innovation & Program Officer
Chief Program Officer
Percentil 75 a 90frente a todos los sectores a nivel nacional
$253k
$278k
Base
$195k
Bono
$37k
Otros
Beneficios
$21k
Chief Financial & Operating Officer
Percentil 75 a 90
$253k
$277k
Base
$210k
Bono
$41k
Otros
Beneficios
$1k
Vp, Business Development
Board Vice President
Percentil 75 a 90
$209k
$229k
Base
$149k
Bono
$52k
Otros
Beneficios
$8k
Vp, Sales
Board Vice President
Mediana a percentil 75
$184k
$202k
Base
$119k
Bono
$43k
Otros
Beneficios
$22k
Vp, Program Operations
Board Vice President
Mediana a percentil 75
$180k
$198k
Base
$135k
Bono
$37k
Otros
Beneficios
$8k
Vp, Curriculum
Board Vice President
Mediana a percentil 75
$158k
$173k
Base
$132k
Bono
$18k
Otros
Beneficios
$9k
Sales Rep
Highest Compensated Employee
Mediana a percentil 75
$152k
$167k
Base
$58k
Bono
$76k
Otros
Beneficios
$18k
Sr. Dir. of Account Engagement
Highest Compensated Employee
Mediana a percentil 75
$150k
$164k
Base
$109k
Bono
$33k
Otros
Beneficios
$8k
Senior Director of Finance
Mediana a percentil 75
$147k
$162k
Sales Rep
Highest Compensated Employee
Percentil 25 a mediana
$140k
$153k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 18 personas sin remuneración.

Ver compensación en Artes, cultura y humanidades

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en CLOSE UP FOUNDATION equivalió al 0.8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de artes, cultura y humanidades es 11%.

Esta organización (2023)
0.8%
Mediana del sector
11%
Mitad central del sector
5% a 20%

Basado en 17,098 organizaciones de artes, cultura y humanidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Financiado por

Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.

Subió 8%
desde 2022

De $314k en 2022 a $338k en 2023.

$314k
2022
$338k
2023
En dólares de hoyEst.
Subió 4% en términos reales$355k a $370k

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 8% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 3%.

$314k en 2022 a $338k en 2023.
  • La remuneración del cargo de Chief Program Officer subió 38% de 2022 a 2023.
  • La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 20% de 2022 a 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre CLOSE UP FOUNDATION

¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de CLOSE UP FOUNDATION?

En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en CLOSE UP FOUNDATION recibió USD 337,935 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Artes, cultura y humanidades en Virginia: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de CLOSE UP FOUNDATION con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Artes, cultura y humanidades en Virginia, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en CLOSE UP FOUNDATION se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en CLOSE UP FOUNDATION equivalió al 0.8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de artes, cultura y humanidades es 11%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de CLOSE UP FOUNDATION?

En 2023, CLOSE UP FOUNDATION reportó $39.9M en ingresos totales y $42M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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