Misión
CONTRACT OR OTHERWISE ARRANGE FOR CERTAIN HEALTHCARE SERVICES AND IMPROVE ACCESS AND QUALITY OF CARE FOR THE SAFETY NET POPULATION IN TRAVIS COUNTY.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2023
| Salario base | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|
Chief Financial Officer/ Board Chair board chair $50k | ||
Director board member $36k | ||
Director board member $30k | ||
Secretary secretary (operational) $28k | ||
Más 2 personas sin remuneración.
Cayó 21%
desde 2022
De $63k en 2022 a $50k en 2023.
$63k
2022
$50k
2023
$63k
2022
$50k
2023
Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
1
COMMUNITY CARE COLLABORATIVE2023
$50k
2
KELSEY LOGAN ANGEL FUND2022
$12k
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