TO DELIVER COMPREHENSIVE HEALTH AND HUMAN SERVICE PROGRAMS THAT IMPROVE THE HEALTH AND WELL-BEING OF UNDER-SERVED CALIFORNIA RESIDENTS.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas de todo el país.
| Cargo | Total |
|---|---|
Director Board Member Percentil 75 a 90 | $104k $114k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 4 personas sin remuneración.
Ver compensación en Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en COMMUNITY IMPACT CENTRAL VALLEY equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de enfermedades, trastornos y disciplinas médicas es 10%.
Basado en 2,322 organizaciones de enfermedades, trastornos y disciplinas médicas, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre COMMUNITY IMPACT CENTRAL VALLEY
¿Cuánto gana el Board Member de COMMUNITY IMPACT CENTRAL VALLEY?
En 2023, el puesto de Board Member en COMMUNITY IMPACT CENTRAL VALLEY recibió USD 103,911 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Board Member entre organizaciones de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas de todo el país, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board Member de COMMUNITY IMPACT CENTRAL VALLEY con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas de todo el país, la remuneración de 2023 del Board Member en COMMUNITY IMPACT CENTRAL VALLEY se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en COMMUNITY IMPACT CENTRAL VALLEY equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de enfermedades, trastornos y disciplinas médicas es 10%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de COMMUNITY IMPACT CENTRAL VALLEY?
En 2023, COMMUNITY IMPACT CENTRAL VALLEY reportó $3M en ingresos totales y $2.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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