THE VITAL ACCESS CARE FOUNDATION, DBA VIETNAMESE AMERICAN CANCER FOUNDATION (VACF) STRIVES TO IMPROVE THE HEALTH AND WELL-BEING OF THE COMMUNITY THROUGH EDUCATION, RESEARCH, ADVOCACY, AND SERVICE.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas en California.
| Cargo | Total |
|---|---|
Employee Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25frente a pares de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas a nivel nacional | $115k $124k |
Executive Director Percentil 25 a mediana | $113k $121k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
Ver compensación en Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en VITAL ACCESS CARE FOUNDATION equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de enfermedades, trastornos y disciplinas médicas es 10%.
Basado en 2,393 organizaciones de enfermedades, trastornos y disciplinas médicas, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 10%
desde 2023
De $105k en 2023 a $115k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 8% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 50%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre VITAL ACCESS CARE FOUNDATION
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de VITAL ACCESS CARE FOUNDATION?
En 2024, el puesto de Highest Compensated Employee en VITAL ACCESS CARE FOUNDATION recibió USD 115,459 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto más bajo para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas de todo el país, por encima del 10% más bajo de las declaraciones comparables. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de VITAL ACCESS CARE FOUNDATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas de todo el país, la remuneración de 2024 del Highest Compensated Employee en VITAL ACCESS CARE FOUNDATION se ubica entre los percentiles 10 y 25. En 2024, la compensación total más alta en VITAL ACCESS CARE FOUNDATION equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de enfermedades, trastornos y disciplinas médicas es 10%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de VITAL ACCESS CARE FOUNDATION?
En 2024, VITAL ACCESS CARE FOUNDATION reportó $3.3M en ingresos totales y $2.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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