CMHA IS A LEADING PROVIDER OF AN INTEGRATED HEALTH AND BEHAVIORAL HEALTH CARE SYSTEM FOR CHILDREN, FAMILIES AND ADULTS. BY FOSTERING IMPROVEMENT IN THE QUALITY OF LIFE FOR THEIR CLIENTS, CMHA CONTRIBUTES TO THE WELL-BEING OF THE COMMUNITIES IT SERVES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $323k
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $12k
- Base
- $278k
- Bono
- $30k
- Otros
- $5k
- Beneficios
- —
- Base
- $278k
- Bono
- —
- Otros
- $966
- Beneficios
- $14k
- Base
- $245k
- Bono
- —
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $12k
- Base
- $159k
- Bono
- —
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $30k
- Base
- $161k
- Bono
- —
- Otros
- $530
- Beneficios
- $29k
- Base
- $158k
- Bono
- —
- Otros
- $497
- Beneficios
- $14k
- Base
- $167k
- Bono
- —
- Otros
- $804
- Beneficios
- $617
- Base
- $172k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Medical Director Key Employee Percentil 75 a 90 | $323k | — | $2k | $12k | $350k $391k |
President and CEO Sobre el percentil 90 | $278k | $30k | $5k | — | $324k $362k |
Psychiatrist Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $278k | — | $966 | $14k | $304k $339k |
Psychiatrist Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $245k | — | $3k | $12k | $263k $294k |
APRN Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $159k | — | $3k | $30k | $200k $223k |
APRN Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $161k | — | $530 | $29k | $198k $221k |
Chief Operating Officer Mediana a percentil 75 | $158k | — | $497 | $14k | $178k $199k |
EVP & CFO Percentil 75 a 90 | $167k | — | $804 | $617 | $177k $197k |
Psychiatrist Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $172k | — | — | — | $175k $195k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 10 personas sin remuneración.
Cayó 3%
desde 2022
De $359k en 2022 a $350k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Key Employee bajó 3% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 16%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 8% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 1% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
COMMUNITY MENTAL HEALTH AFFILIATES INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre COMMUNITY MENTAL HEALTH AFFILIATES INC
¿Cuánto gana el Key Employee de COMMUNITY MENTAL HEALTH AFFILIATES INC?
En 2023, el puesto de Key Employee en COMMUNITY MENTAL HEALTH AFFILIATES INC recibió USD 349,809 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Key Employee entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Key Employee de COMMUNITY MENTAL HEALTH AFFILIATES INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Key Employee en COMMUNITY MENTAL HEALTH AFFILIATES INC se ubica entre los percentiles 75 y 90.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de COMMUNITY MENTAL HEALTH AFFILIATES INC?
En 2023, COMMUNITY MENTAL HEALTH AFFILIATES INC reportó $30.9M en ingresos totales y $31.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de COO Nonprofit
Cuanto ganan los COOs nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos en una busqueda de empleo o decision de junta.
Leer másSalario de Director Ejecutivo Nonprofit
Cuanto ganan los directores ejecutivos nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos para busquedas de empleo, negociaciones y decisiones de junta.
Leer másCómo Consultar Salarios Nonprofit
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más