Ir al contenido principal
Año fiscal 2024

CONNECTICUT TOURISM COALITION INC

Old Saybrook, Connecticut·EIN 81-1507947·NTEE P20 · Human Services·501(c)(4)
Ingresos totales
$61k
Activos totales
$22k
Gastos totales
$63k
Directivos reportados
28

Compensación ejecutiva

Formulario 990-EZ · Parte IV · 1 persona reportada · Año fiscal 2024

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Connecticut.

Executive Di
Percentil 10 a 25
$33k
$35k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 27 personas sin remuneración.

Ver compensación en Servicios humanos

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2024, la compensación total más alta en CONNECTICUT TOURISM COALITION INC equivalió al 52% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.

Esta organización (2024)
52%
Mediana del sector
8%
Mitad central del sector
3% a 17%

Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Subió 27%
desde 2023

De $26k en 2023 a $33k en 2024.

$26k
2023
$33k
2024
En dólares de hoyEst.
Subió 23% en términos reales$29k a $35k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 27% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 5%.

$26k en 2023 a $33k en 2024.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre CONNECTICUT TOURISM COALITION INC

¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de CONNECTICUT TOURISM COALITION INC?

En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en CONNECTICUT TOURISM COALITION INC recibió USD 32,715 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto más bajo para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en Connecticut, por encima del 10% más bajo de las declaraciones comparables. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de CONNECTICUT TOURISM COALITION INC con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Connecticut, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en CONNECTICUT TOURISM COALITION INC se ubica entre los percentiles 10 y 25. En 2024, la compensación total más alta en CONNECTICUT TOURISM COALITION INC equivalió al 52% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de CONNECTICUT TOURISM COALITION INC?

En 2024, CONNECTICUT TOURISM COALITION INC reportó $61k en ingresos totales y $63k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

Gratis, para siempre
Crea listas. Guarda tus benchmarks.
Una cuenta gratuita en Lucido te permite crear listas de organizaciones y guardar tus filtros de búsqueda. Sin tarjeta de crédito.
¿Ya tienes cuenta? Inicia sesión
Construye un benchmark

Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos

Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.