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Año fiscal 2023

COUNCIL FOR EDUCATIONAL TRAVEL

Grand Rapids, Michigan·EIN 33-0660845·NTEE P20 · Human Services·3
Ingresos totales
$7.6M
Activos totales
$2.9M
Gastos totales
$7.6M
Directivos reportados
10
Misión

FACILITATE INTERNATIONAL STUDENT TRAVEL & CULTURAL EXCHANGE TO THE UNITED STATES.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2023

Intern and Trainee Program
highest compensated employee
$155k
$171k
Base
$151k
Bono
Otros
Beneficios
$4k
Director of High School Pl
highest compensated employee
$131k
$145k
Placement Director
highest compensated employee
$126k
$139k
Executive Director of J-1
$124k
$137k
Regional Director
highest compensated employee
$109k
$120k
Board Chair/consultant
officer (unspecified)
$72k
$80k
Treasurer
officer (unspecified)
$2k
$2k
Secretary
officer (unspecified)
$2k
$2k
Director
board member
$2k
$2k
Secretary
officer (unspecified)
$2k
$2k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Ver compensación en Servicios humanos

Referencia del sector

Cuánto ganan los ejecutivos de Servicios humanos en Michigan

Las organizaciones de servicios humanos comparables en Michigan pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $70,717.

Percentil 25
$34k
Mediana
$70,717
Percentil 75
$123k
Percentil 90
$222k

Estas son cifras de todo el sector de servicios humanos, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 212 organizaciones en 212 declaraciones (2022 – 2023).

Ver todos los datos de pago de Servicios humanos para Michigan
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