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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 14 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Artes, cultura y humanidades en Texas.
- Base
- $509k
- Bono
- $190k
- Otros
- $67k
- Beneficios
- $16k
- Base
- $407k
- Bono
- —
- Otros
- $63k
- Beneficios
- $5k
- Base
- $141k
- Bono
- —
- Otros
- $168k
- Beneficios
- $33k
- Base
- $192k
- Bono
- $50k
- Otros
- $49k
- Beneficios
- $25k
- Base
- $231k
- Bono
- $10k
- Otros
- $18k
- Beneficios
- $13k
- Base
- $200k
- Bono
- $20k
- Otros
- $7k
- Beneficios
- $25k
- Base
- $183k
- Bono
- —
- Otros
- $26k
- Beneficios
- $12k
- Base
- $196k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $24k
- Base
- $168k
- Bono
- —
- Otros
- $30k
- Beneficios
- $14k
- Base
- $186k
- Bono
- $5k
- Otros
- $12k
- Beneficios
- $2k
- Base
- $176k
- Bono
- $5k
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $2k
- Base
- $106k
- Bono
- $5k
- Otros
- $22k
- Beneficios
- $29k
- Base
- $126k
- Bono
- $5k
- Otros
- $12k
- Beneficios
- $18k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & CEO Sobre el percentil 90 | $509k | $190k | $67k | $16k | $796k $861k |
Musician Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $407k | — | $63k | $5k | $486k $526k |
Musician/cons. for Comm.dev. Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $141k | — | $168k | $33k | $352k $381k |
CFO Thru 12/31/2023 Sobre el percentil 90 | $192k | $50k | $49k | $25k | $329k $356k |
Chief Advancement& Rev Officer Officer (Unspecified) | $231k | $10k | $18k | $13k | $281k $304k |
Chief Administrative Officer Officer (Unspecified) | $200k | $20k | $7k | $25k | $268k $290k |
Musician Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $183k | — | $26k | $12k | $232k $251k |
Musician Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $196k | — | — | $24k | $230k $249k |
Musician Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $168k | — | $30k | $14k | $223k $241k |
Chief Artistic Officer Officer (Unspecified) | $186k | $5k | $12k | $2k | $213k $230k |
VP of Dei Vice President Percentil 75 a 90frente a pares de Artes, cultura y humanidades a nivel nacional | $176k | $5k | $4k | $2k | $194k $209k |
VP of Communications and Media Vice President Percentil 75 a 90frente a pares de Artes, cultura y humanidades a nivel nacional | $106k | $5k | $22k | $29k | $168k $181k |
VP of Orchestra Oper. & Edu Vice President Percentil 75 a 90frente a pares de Artes, cultura y humanidades a nivel nacional | $126k | $5k | $12k | $18k | $165k $178k |
CFO Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $14k $16k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Dallas-Fort Worth-Arlington, TX, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 1 persona sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en DALLAS SYMPHONY ASSOCIATION equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de artes, cultura y humanidades es 11%.
Basado en 17,098 organizaciones de artes, cultura y humanidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 3%
desde 2022
De $776k en 2022 a $796k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Dallas-Fort Worth-Arlington, TX, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 3% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 3%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 13% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 22% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre DALLAS SYMPHONY ASSOCIATION
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de DALLAS SYMPHONY ASSOCIATION?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en DALLAS SYMPHONY ASSOCIATION recibió USD 796,491 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Artes, cultura y humanidades en Texas: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de DALLAS SYMPHONY ASSOCIATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Artes, cultura y humanidades en Texas, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en DALLAS SYMPHONY ASSOCIATION se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en DALLAS SYMPHONY ASSOCIATION equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de artes, cultura y humanidades es 11%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de DALLAS SYMPHONY ASSOCIATION?
En 2023, DALLAS SYMPHONY ASSOCIATION reportó $41.6M en ingresos totales y $49M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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