TO TRANSFORM MULTI-SOURCED DATA INTO STANDARDIZED ACTIONABLE HEALTH INFORMATION THAT SUPPORTS PATIENT CARE QUALITY IMPROVEMENT PATIENT SAFETY AND HEALTH IMPROVEMENT AND COLLABORATIVE LEARNING AND RESEARCH.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2023
- Base
- $166k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
VP Programs vice president | $166k | — | — | $15k | $166k $182k |
CFO From Jan 24 Thru June 24 | — | — | — | — | $94k $103k |
Chief Medical Officer MD officer (unspecified) | — | — | — | — | $93k $102k |
Director and CEO | — | — | — | — | $42k $46k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Denver-Aurora-Lakewood, CO, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 4 personas sin remuneración.
Compensación máxima, año por año
De $45k en 2022 a $166k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Denver-Aurora-Lakewood, CO, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
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