THE DENVER TENNIS PARK WAS FOUNDED TO OPERATE A YOUTH-SERVING TENNIS FACILITY AND CONDUCT RELATED PROGRAMS AND ACTIVITIES WHICH SERVE DENVER PUBLIC SCHOOLS, THE UNIVERSITY OF DENVER, YOUTH OUTREACH, AND THE GENERAL PUBLIC.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Recreación y deportes de todo el país.
- Base
- $158k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $3k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Director Percentil 75 a 90frente a pares de Recreación y deportes en Colorado | $158k | — | — | $3k | $162k $178k |
Director of Programs Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $107k $118k |
Director of Operations Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $100k $110k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Denver-Aurora-Lakewood, CO, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 6 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en DENVER TENNIS PARK equivalió al 6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de recreación y deportes es 8%.
Basado en 7,435 organizaciones de recreación y deportes, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 7%
desde 2022
De $151k en 2022 a $162k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Denver-Aurora-Lakewood, CO, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 7% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 6%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre DENVER TENNIS PARK
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de DENVER TENNIS PARK?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en DENVER TENNIS PARK recibió USD 161,694 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Recreación y deportes en Colorado, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de DENVER TENNIS PARK con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Recreación y deportes en Colorado, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en DENVER TENNIS PARK se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en DENVER TENNIS PARK equivalió al 6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de recreación y deportes es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de DENVER TENNIS PARK?
En 2023, DENVER TENNIS PARK reportó $2.4M en ingresos totales y $2.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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