THE CORPORATION SHALL PLAN, COORDINATE, AND SUBMIT APPLICATIONS FOR GRANT FUNDS AND DISTRIBUTE GRANT FUNDS FOR THE BENEFIT OF THE COMMUNITY HOSPITALS PARTICIPATING IN THE INDIANA HOSPITAL BIOTERRORISM AND PREPAREDNESS DISTRICT 7.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Indiana.
| Cargo | Total |
|---|---|
Non-voting Treasurer/fisca Percentil 10 a 25 | $54k $60k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en DISTRICT 7 HOSPITAL EMERGENCY PLANNING COMMITTEE INC equivalió al 26% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 8%
desde 2022
De $50k en 2022 a $54k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 8% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 10%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre DISTRICT 7 HOSPITAL EMERGENCY PLANNING COMMITTEE INC
¿Cuánto gana el Chief Financial Officer de DISTRICT 7 HOSPITAL EMERGENCY PLANNING COMMITTEE INC?
En 2023, el puesto de Chief Financial Officer en DISTRICT 7 HOSPITAL EMERGENCY PLANNING COMMITTEE INC recibió USD 54,158 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto más bajo para puestos de Chief Financial Officer entre organizaciones de Atención médica en Indiana, por encima del 10% más bajo de las declaraciones comparables. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Financial Officer de DISTRICT 7 HOSPITAL EMERGENCY PLANNING COMMITTEE INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Indiana, la remuneración de 2023 del Chief Financial Officer en DISTRICT 7 HOSPITAL EMERGENCY PLANNING COMMITTEE INC se ubica entre los percentiles 10 y 25. En 2023, la compensación total más alta en DISTRICT 7 HOSPITAL EMERGENCY PLANNING COMMITTEE INC equivalió al 26% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de DISTRICT 7 HOSPITAL EMERGENCY PLANNING COMMITTEE INC?
En 2023, DISTRICT 7 HOSPITAL EMERGENCY PLANNING COMMITTEE INC reportó $197k en ingresos totales y $207k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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