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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 11 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en North Carolina.
| Cargo | Total |
|---|---|
Former Officer Exdirectivo o exconsejero Percentil 25 a medianafrente a pares de Educación a nivel nacional | $102k $111k |
Former Officer Exdirectivo o exconsejero Percentil 25 a medianafrente a pares de Educación a nivel nacional | $75k $82k |
Director/treasurer Directivo | $69k $75k |
Director Consejero Mediana a percentil 75 | $61k $67k |
Director Consejero Mediana a percentil 75 | $57k $63k |
Vice President Vicepresidente Percentil 25 a mediana | $57k $62k |
Former Officer Exdirectivo o exconsejero Percentil 10 a 25frente a pares de Educación a nivel nacional | $56k $61k |
Former Officer Exdirectivo o exconsejero Percentil 10 a 25frente a pares de Educación a nivel nacional | $51k $55k |
Director/president Percentil 10 a 25 | $41k $45k |
Director Consejero Percentil 25 a mediana | $34k $37k |
Secretary Secretario Percentil 10 a 25frente a pares de Educación a nivel nacional | $19k $20k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en DUKE GLOBAL INC equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 48%
desde 2022
De $69k en 2022 a $102k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de exdirectivo o exconsejero subió 48% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 47%.
- La remuneración del cargo de consejero subió 6% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de vicepresidente subió 8% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre DUKE GLOBAL INC
¿Cuánto gana el exdirectivo o exconsejero de DUKE GLOBAL INC?
En 2023, el puesto de exdirectivo o exconsejero en DUKE GLOBAL INC recibió USD 102,094 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de exdirectivo o exconsejero entre organizaciones de Educación de todo el país, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del exdirectivo o exconsejero de DUKE GLOBAL INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación de todo el país, la remuneración de 2023 del exdirectivo o exconsejero en DUKE GLOBAL INC se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2023, la compensación total más alta en DUKE GLOBAL INC equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de DUKE GLOBAL INC?
En 2023, DUKE GLOBAL INC reportó $3.7M en ingresos totales y $3.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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