CREATE AND DISTRIBUTE QUALITY AND COMPELLING MEDIA THAT INSPIRES AND ENCOURAGES PEOPLE TO HAVE A MEANINGFUL RELATIONSHIP WITH JESUS CHRIST THROUGH K-LOVE RADIO NETWORK; AIR1 RADIO NETWORK; WTA MEDIA, LLC (WTA); ACCESSMORE PODCASTING; K-LOVE ONDEMAND; K-LOVE BOOKS; AND K-LOVE FILMS. EDUCATIONAL MEDIA FOUNDATION (EMF) MEDIA CHANNELS INCLUDE RADIO, FILM, LITERATURE, PODCASTING, AND DIGITAL CONTENT. EMF HAS FULFILLED ITS EDUCATIONAL AND RELIGIOUS MISSION PRIMARILY THROUGH RADIO BROADCASTING, WHILE INTRODUCING OTHER MEDIA (AS ITS NAME CONNOTES) OVER TIME. IN 2024, EMF CONTINUED TO INVEST IN FAITH-BASED BOOK PUBLISHING, MARKETING, AND DISTRIBUTION THROUGH EMF PUBLISHING, LLC. EMF WILL CONTINUE TO FULFILL ITS EDUCATIONAL AND RELIGIOUS PURPOSES PRIMARILY THROUGH TERRESTRIAL RADIO, STREAMING, PODCASTING, PUBLISHING, AND VIDEO, WHILE EXPLORING NEW MEDIA OPPORTUNITIES TO SHARE THE GOSPEL OF JESUS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 19 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Artes, cultura y humanidades en California.
- Base
- $220k
- Bono
- $100k
- Otros
- $320k
- Beneficios
- $32k
- Base
- $285k
- Bono
- $64k
- Otros
- $173k
- Beneficios
- $31k
- Base
- $302k
- Bono
- $39k
- Otros
- $21k
- Beneficios
- $22k
- Base
- $235k
- Bono
- $38k
- Otros
- $19k
- Beneficios
- $31k
- Base
- $258k
- Bono
- $20k
- Otros
- $22k
- Beneficios
- $21k
- Base
- —
- Bono
- —
- Otros
- $331k
- Beneficios
- —
- Base
- $227k
- Bono
- $2k
- Otros
- $60k
- Beneficios
- $31k
- Base
- $238k
- Bono
- $26k
- Otros
- $20k
- Beneficios
- $31k
- Base
- $272k
- Bono
- $500
- Otros
- $19k
- Beneficios
- $22k
- Base
- —
- Bono
- —
- Otros
- $317k
- Beneficios
- —
- Base
- $260k
- Bono
- $500
- Otros
- $11k
- Beneficios
- $31k
- Base
- $248k
- Bono
- $16k
- Otros
- $17k
- Beneficios
- $22k
- Base
- $242k
- Bono
- $26k
- Otros
- $24k
- Beneficios
- $15
- Base
- $186k
- Bono
- $2k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $31k
- Base
- $181k
- Bono
- $2k
- Otros
- $16k
- Beneficios
- $10k
- Base
- $144k
- Bono
- $9k
- Otros
- $11k
- Beneficios
- $31k
- Base
- $127k
- Bono
- —
- Otros
- $31k
- Beneficios
- $1k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Ceo/director (end 5/15/24) Officer (Unspecified) | $220k | $100k | $320k | $32k | $688k $733k |
Chief Technology Officer Key Employee Sobre el percentil 90 | $285k | $64k | $173k | $31k | $568k $605k |
Chairman (end 3/1/24) Board Chair Sobre el percentil 90 | — | — | — | — | $525k $559k |
Chief Media Officer (end 4/21/25) Key Employee Sobre el percentil 90 | $302k | $39k | $21k | $22k | $399k $425k |
Cfo/treasurer Sobre el percentil 90 | $235k | $38k | $19k | $31k | $335k $357k |
Chief People Officer Key Employee Sobre el percentil 90 | $258k | $20k | $22k | $21k | $331k $352k |
Former Chief Transition Officer Former Officer/director/trustee Percentil 75 a 90frente a pares de Artes, cultura y humanidades a nivel nacional | — | — | $331k | — | $331k $352k |
VP of Infrastructure & Operations Board Vice President Sobre el percentil 90 | $227k | $2k | $60k | $31k | $330k $351k |
Chief Radio Officer Key Employee Sobre el percentil 90 | $238k | $26k | $20k | $31k | $327k $348k |
VP Signal Development Board Vice President Sobre el percentil 90 | $272k | $500 | $19k | $22k | $325k $346k |
Former Cao Former Officer/director/trustee Percentil 75 a 90frente a pares de Artes, cultura y humanidades a nivel nacional | — | — | $317k | — | $317k $338k |
VP of Engineering Board Vice President Percentil 75 a 90 | $260k | $500 | $11k | $31k | $315k $335k |
Chief Development Officer Sobre el percentil 90 | $248k | $16k | $17k | $22k | $310k $330k |
Chief Marketing & Comm. Officer Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $242k | $26k | $24k | $15 | $304k $324k |
Counsel/asst. Sec. (end 4/2/25) Officer (Unspecified) | $186k | $2k | $2k | $31k | $221k $235k |
Counsel/secretary Secretary (Operational) Percentil 75 a 90frente a pares de Artes, cultura y humanidades a nivel nacional | $181k | $2k | $16k | $10k | $217k $231k |
Controller/assistant Treasurer Percentil 75 a 90 | $144k | $9k | $11k | $31k | $200k $213k |
Ceo/director Officer (Unspecified) | $127k | — | $31k | $1k | $159k $169k |
Director Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $16k $17k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 4 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en EDUCATIONAL MEDIA FOUNDATION equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de artes, cultura y humanidades es 11%.
Basado en 17,098 organizaciones de artes, cultura y humanidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 16%
desde 2023
De $594k en 2023 a $688k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Key Employee subió 60% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 8%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 25% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Board Vice President subió 6% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre EDUCATIONAL MEDIA FOUNDATION
¿Cuánto gana el Key Employee de EDUCATIONAL MEDIA FOUNDATION?
En 2024, el puesto de Key Employee en EDUCATIONAL MEDIA FOUNDATION recibió USD 568,368 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Key Employee entre organizaciones de Artes, cultura y humanidades en California: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Key Employee de EDUCATIONAL MEDIA FOUNDATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Artes, cultura y humanidades en California, la remuneración de 2024 del Key Employee en EDUCATIONAL MEDIA FOUNDATION se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en EDUCATIONAL MEDIA FOUNDATION equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de artes, cultura y humanidades es 11%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de EDUCATIONAL MEDIA FOUNDATION?
En 2024, EDUCATIONAL MEDIA FOUNDATION reportó $261M en ingresos totales y $168M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de CFO Nonprofit
Cuanto ganan los CFOs nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos en una busqueda de empleo o negociacion.
Leer másCómo Consultar Salarios Nonprofit
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más¿Son públicos los salarios de las organizaciones nonprofit?
Qué revela el formulario IRS 990 sobre la compensación ejecutiva, quién debe reportarla y cómo consultarla.
Leer más