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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 18 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $328k
- Bono
- $61k
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
- Base
- $188k
- Bono
- $18k
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
- Base
- $152k
- Bono
- $14k
- Otros
- —
- Beneficios
- $22k
- Base
- $145k
- Bono
- $14k
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
- Base
- $151k
- Bono
- $14k
- Otros
- —
- Beneficios
- $1k
- Base
- $152k
- Bono
- $1k
- Otros
- —
- Beneficios
- $187
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Sobre el percentil 90 | $328k | $61k | — | $17k | $416k $455k |
COO Percentil 75 a 90 | $188k | $18k | — | $15k | $228k $249k |
CMO Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $152k | $14k | — | $22k | $196k $213k |
Cao Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $145k | $14k | — | $15k | $180k $197k |
CTO Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $151k | $14k | — | $1k | $173k $189k |
CFO Mediana a percentil 75 | $152k | $1k | — | $187 | $160k $174k |
VP of Lending Board Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $146k $160k |
VP of Commercial Services Board Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $129k $141k |
Board of Director Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $8k $9k |
Board Chair Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $6k $7k |
Supervisory Committee Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $6k $7k |
Board of Director Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $6k $6k |
Board Treasurer Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $6k $6k |
Supervisory Committee Chair Board Chair Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $5k $5k |
Board of Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $4k $4k |
Board of Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $4k $4k |
Supervisory Committee Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $3k $3k |
Board of Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $634 $692 |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 2 personas sin remuneración.
Preguntas comunes sobre ESSENTIAL CREDIT UNION
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de ESSENTIAL CREDIT UNION?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en ESSENTIAL CREDIT UNION recibió USD 416,471 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de ESSENTIAL CREDIT UNION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en ESSENTIAL CREDIT UNION se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ESSENTIAL CREDIT UNION?
En 2023, ESSENTIAL CREDIT UNION reportó $25.1M en ingresos totales y $24.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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