Our Mission is to Nurture, educate, and provide opportunities within the community by placing emphasis on rebuilding the family, repairing division, and developing strategies to empower change to create a strong family support system.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2023
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Dir. board member | $84k $93k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 4 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
Subió 66%
desde 2022
De $51k en 2022 a $84k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
Family First Center of Lake County reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Illinois
Las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades comparables en Illinois pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $71,702.
Estas son cifras de todo el sector de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 98 organizaciones en 98 declaraciones (2021 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades para Illinois →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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