DRIVEN BY THE BELIEF THAT ACCESS TO HEALTHY FOOD IS A BASIC RIGHT FOR ALL PEOPLE, FEEDING WESTCHESTER LEADS HUNGER ACTION PROGRAMS AND MOBILIZES THE RESOURCES NEEDED TO ERADICATE HUNGER IN WESTCHESTER COUNTY.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $347k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $210k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
- Base
- $205k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
- Base
- $162k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
- Base
- $161k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $1k
- Base
- $130k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $20k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President / CEO Sobre el percentil 90 | $347k | — | — | $8k | $367k $412k |
Vp, Development Board Vice President Percentil 75 a 90 | $210k | — | — | $15k | $231k $259k |
VP Operations & Procurement Board Vice President Percentil 75 a 90 | $205k | — | — | $15k | $226k $254k |
Vp, Business Solutions Board Vice President Mediana a percentil 75 | $162k | — | — | $9k | $177k $198k |
Vp, Impact Programming Board Vice President Mediana a percentil 75 | $161k | — | — | $1k | $169k $190k |
Senior Director, Corporate Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $130k | — | — | $20k | $155k $174k |
COO Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $120k $135k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 22 personas sin remuneración.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 17%
desde 2022
De $315k en 2022 a $367k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 17% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 8%.
- La remuneración del cargo de Board Vice President subió 46% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 14% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
FEEDING WESTCHESTER INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre FEEDING WESTCHESTER INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de FEEDING WESTCHESTER INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en FEEDING WESTCHESTER INC recibió USD 367,108 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de FEEDING WESTCHESTER INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en FEEDING WESTCHESTER INC se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de FEEDING WESTCHESTER INC?
En 2023, FEEDING WESTCHESTER INC reportó $37.1M en ingresos totales y $39.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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