OWNERSHIP, OPERATION, AND MAINTENANCE OF CEMETERIES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 24 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $944k
- Bono
- $971k
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
- Base
- $457k
- Bono
- $2k
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
- Base
- —
- Bono
- —
- Otros
- $169k
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & CEO Sobre el percentil 90 | $944k | $971k | — | $15k | $2M $2.1M |
VP Legal Affairs Vice President Sobre el percentil 90 | $457k | $2k | — | $7k | $537k $574k |
Chairman Board Chair Percentil 75 a 90 | — | — | $169k | — | $169k $181k |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | — | — | — | — | $149k $160k |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | — | — | — | — | $149k $160k |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | — | — | — | — | $147k $158k |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | — | — | — | — | $145k $156k |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | — | — | — | — | $139k $149k |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | — | — | — | — | $124k $133k |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | — | — | — | — | $124k $133k |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | — | — | — | — | $124k $133k |
SVP Legal & General Counsel Senior Vice President Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $68k $72k |
SVP Operations Senior Vice President Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $65k $69k |
SVP Human Resources Senior Vice President Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $64k $69k |
Planning Advisor Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $58k $62k |
Planning Advisor Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $56k $60k |
SVP Marketing Senior Vice President Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $56k $60k |
Planning Advisor Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $53k $56k |
Executive Assistant and Corporate Secretary Secretary (Operational) Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $51k $55k |
SVP & CIO Chief Information Officer Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $47k $50k |
Cfo/svp Finance Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $40k $43k |
SVP Advance Planning Senior Vice President Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $40k $42k |
Planning Advisor Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $35k $38k |
Planning Advisor Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $33k $35k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Subió 6%
desde 2023
De $1.9M en 2023 a $2M en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 6% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 34%.
- La remuneración del cargo de Vice President subió 7% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Board Chair subió 16% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
FOREST LAWN MEMORIAL-PARK ASSOCIATION reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre FOREST LAWN MEMORIAL-PARK ASSOCIATION
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de FOREST LAWN MEMORIAL-PARK ASSOCIATION?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en FOREST LAWN MEMORIAL-PARK ASSOCIATION recibió USD 2,009,125 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de FOREST LAWN MEMORIAL-PARK ASSOCIATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en FOREST LAWN MEMORIAL-PARK ASSOCIATION se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de FOREST LAWN MEMORIAL-PARK ASSOCIATION?
En 2024, FOREST LAWN MEMORIAL-PARK ASSOCIATION reportó $239.4M en ingresos totales y $171.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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