FIRST aspires to bring together incident response and security teams from every country across the world to ensure a safe internet for all. Effective response is a global task, mirroring the global nature of the internet. Based on a peer to peer network governance model, computer security incident response teams (CSIRTS), product security incident response teams (PSIRTS) and independent security researchers work together to limit the damage of security incidents. This requires a high level of trust; the fuel our members run on. FIRST fosters trust building among member through a variety of activities. Incidents are not confined to one cultural or political corner of the internet, nor do they respect borders or boundaries. FIRST thus promotes inclusiveness, inviting membership from all geographic and cultural regions.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2024
- Base
- $195k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $37k
- Base
- $159k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Director | $195k | — | — | $37k | $238k $252k |
Dir - IT and Security highest compensated employee | $159k | — | — | $21k | $179k $190k |
Dir - Community & Capacity Bldg highest compensated employee | — | — | — | — | $125k $133k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 10 personas sin remuneración.
Subió 4%
desde 2023
De $229k en 2023 a $238k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
Forum of Incident Response and Security Teams Inc reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Educación en North Carolina
Las organizaciones de educación comparables en North Carolina pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $98,060.
Estas son cifras de todo el sector de educación, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 365 organizaciones en 365 declaraciones (2021 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Educación para North Carolina →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.