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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Texas.
| Cargo | Total |
|---|---|
Administrative Representative Key Employee Percentil 25 a mediana | $54k $58k |
Faculty Representative Board Member Mediana a percentil 75 | $45k $48k |
Faculty Representative Board Member Mediana a percentil 75 | $43k $45k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Houston-The Woodlands-Sugar Land, TX, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en GREAT OAK SCHOOL equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 2%
desde 2022
De $53k en 2022 a $54k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Houston-The Woodlands-Sugar Land, TX, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Key Employee subió 2% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 31%.
- La remuneración del cargo de Board Member subió 9% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre GREAT OAK SCHOOL
¿Cuánto gana el Key Employee de GREAT OAK SCHOOL?
En 2023, el puesto de Key Employee en GREAT OAK SCHOOL recibió USD 54,101 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Key Employee entre organizaciones de Educación en Texas, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Key Employee de GREAT OAK SCHOOL con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Texas, la remuneración de 2023 del Key Employee en GREAT OAK SCHOOL se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2023, la compensación total más alta en GREAT OAK SCHOOL equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de GREAT OAK SCHOOL?
En 2023, GREAT OAK SCHOOL reportó $2.2M en ingresos totales y $1.9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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