Solving technical challenges of national, local, and public interest by engaging in scientific research and engineering development for the benefit of the public
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Ciencia y tecnología de todo el país.
- Base
- $184k
- Bono
- $25k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President, Board Member Board President Sobre el percentil 90 | $184k | $25k | — | — | $209k $225k |
Employee Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $125k $134k |
Secretary Secretary (Operational) Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $9k $10k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 2 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en HEARTLAND SCIENCE AND TECHNOLOGY GROUP equivalió al 14% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de ciencia y tecnología es 9%.
Basado en 1,078 organizaciones de ciencia y tecnología, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 14%
desde 2023
De $184k en 2023 a $209k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Board President subió 30% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 8%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre HEARTLAND SCIENCE AND TECHNOLOGY GROUP
¿Cuánto gana el Board President de HEARTLAND SCIENCE AND TECHNOLOGY GROUP?
En 2024, el puesto de Board President en HEARTLAND SCIENCE AND TECHNOLOGY GROUP recibió USD 208,863 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Board President entre organizaciones de Ciencia y tecnología de todo el país: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board President de HEARTLAND SCIENCE AND TECHNOLOGY GROUP con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Ciencia y tecnología de todo el país, la remuneración de 2024 del Board President en HEARTLAND SCIENCE AND TECHNOLOGY GROUP se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en HEARTLAND SCIENCE AND TECHNOLOGY GROUP equivalió al 14% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de ciencia y tecnología es 9%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de HEARTLAND SCIENCE AND TECHNOLOGY GROUP?
En 2024, HEARTLAND SCIENCE AND TECHNOLOGY GROUP reportó $1.5M en ingresos totales y $1.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de Director Ejecutivo Nonprofit
Cuanto ganan los directores ejecutivos nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos para busquedas de empleo, negociaciones y decisiones de junta.
Leer másCómo Consultar Salarios Nonprofit
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más¿Son públicos los salarios de las organizaciones nonprofit?
Qué revela el formulario IRS 990 sobre la compensación ejecutiva, quién debe reportarla y cómo consultarla.
Leer más