Ir al contenido principal
Año fiscal 2024

HILLBROOK SCHOOL

Los Gatos, California·EIN 94-0382325·NTEE B24Z · Education·501(c)(3)
Ingresos totales
$27.3M
Activos totales
$75.3M
Gastos totales
$27.8M
Directivos reportados
31
Misión

HILLBROOK PROVIDES AN EXTRAORDINARY EDUCATIONAL EXPERIENCE THAT FOSTERS A LOVE OF LEARNING IN OUR STUDENTS AND HELPS THEM TO DEVELOP THE KNOWLEDGE, SKILLS AND CONFIDENCE TO ACHIEVE THEIR HIGHEST INDIVIDUAL POTENTIAL IN SCHOOL AND IN LIFE. (CONTINUED ON SCH. O)AT HILLBROOK, STUDENTS ARE KNOWN, RESPECTED, AND VALUED AS INDIVIDUALS AND EVERY DAY IS A JOURNEY OF SELF-DISCOVERY, IMAGINATIVE THINKING, CREATIVE PROBLEM SOLVING, LAUGHTER, AND FRIENDSHIP.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 13 personas reportadas · Año fiscal 2024

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en California.

Head of School
Officer (Unspecified)
$747k
$796k
Base
$507k
Bono
Otros
$126k
Beneficios
$10k
CFO & COO
Sobre el percentil 90
$454k
$483k
Base
$301k
Bono
Otros
$85k
Beneficios
$10k
Associate Head of School
Key Employee
Mediana a percentil 75
$263k
$280k
Base
$237k
Bono
Otros
$3k
Beneficios
$9k
Head of Upper School
Key Employee
Mediana a percentil 75
$234k
$249k
Base
$212k
Bono
Otros
$3k
Beneficios
$8k
Head of Middle School & Dei Dir.
Key Employee
Mediana a percentil 75
$221k
$236k
Base
$206k
Bono
Otros
$2k
Beneficios
$1k
Director, Scott Center for Entrep.
Key Employee
Mediana a percentil 75
$210k
$223k
Base
$189k
Bono
Otros
$2k
Beneficios
$7k
Chief Academic Officer
Key Employee
Percentil 25 a mediana
$203k
$217k
Base
$178k
Bono
Otros
$5k
Beneficios
$8k
Head of Lower School
Key Employee
Percentil 25 a mediana
$191k
$203k
Base
$171k
Bono
Otros
$2k
Beneficios
$8k
Director of Us & MS Athletics
Highest Compensated Employee
Mediana a percentil 75
$179k
$190k
Base
$160k
Bono
Otros
$829
Beneficios
$9k
Director of College Counseling
Highest Compensated Employee
Mediana a percentil 75
$178k
$189k
Base
$159k
Bono
Otros
$592
Beneficios
$10k
Director of Human Resources
Highest Compensated Employee
Mediana a percentil 75
$174k
$185k
Base
$150k
Bono
$3k
Otros
$3k
Beneficios
$9k
Director of Technology
Highest Compensated Employee
Percentil 25 a mediana
$159k
$169k
Base
$136k
Bono
Otros
$2k
Beneficios
$10k
Chief Inst. Advancement Officer
Highest Compensated Employee
Percentil 25 a mediana
$158k
$168k
Base
$141k
Bono
Otros
$2k
Beneficios
$7k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 18 personas sin remuneración.

Ver compensación en Educación

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2024, la compensación total más alta en HILLBROOK SCHOOL equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.

Esta organización (2024)
3%
Mediana del sector
7%
Mitad central del sector
2% a 17%

Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Financiado por

Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.

Subió 3%
desde 2023

De $723k en 2023 a $747k en 2024.

$723k
2023
$747k
2024
En dólares de hoyEst.
Subió 1% en términos reales$791k a $796k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Key Employee subió 4% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 14%.

$253k en 2023 a $263k en 2024.
  • La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 1% de 2023 a 2024.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre HILLBROOK SCHOOL

¿Cuánto gana el Chief Financial Officer de HILLBROOK SCHOOL?

En 2024, el puesto de Chief Financial Officer en HILLBROOK SCHOOL recibió USD 453,534 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Financial Officer entre organizaciones de Educación en California: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Financial Officer de HILLBROOK SCHOOL con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en California, la remuneración de 2024 del Chief Financial Officer en HILLBROOK SCHOOL se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en HILLBROOK SCHOOL equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de HILLBROOK SCHOOL?

En 2024, HILLBROOK SCHOOL reportó $27.3M en ingresos totales y $27.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

Gratis, para siempre
Crea listas. Guarda tus benchmarks.
Una cuenta gratuita en Lucido te permite crear listas de organizaciones y guardar tus filtros de búsqueda. Sin tarjeta de crédito.
¿Ya tienes cuenta? Inicia sesión
Construye un benchmark

Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos

Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.