THE MISSION OF HOPE THROUGH HOUSING FOUNDATION IS TO BREAK THE CYCLE OF GENERATIONAL POVERTY BY ADVOCATING FOR POLICIES AND IMPLEMENTING PROGRAMS THAT EMPOWER RESIDENTS AND CHANGE COMMUNITIES. TOGETHER, WE TRANSFORM LIVES AND COMMUNITIES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en California.
- Base
- $248k
- Bono
- $29k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $52k
- Bono
- $6k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $34k
- Bono
- $6k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $21k
- Bono
- $2k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $18k
- Bono
- $3k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President and CEO Percentil 75 a 90 | $248k | $29k | — | — | $287k $315k |
Director of Psh Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $133k $146k |
Director of Development Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $112k $123k |
Chief Financial Officer Percentil 25 a mediana | $52k | $6k | — | — | $88k $96k |
Executive Vice President Percentil 25 a medianafrente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | $34k | $6k | — | — | $66k $72k |
Assistant Secretary Secretary (Operational) Mediana a percentil 75 | $21k | $2k | — | — | $45k $50k |
General Counsel, Cao, Secretary Secretary (Operational) Percentil 25 a mediana | $18k | $3k | — | — | $41k $45k |
Assistant Secretary Secretary (Operational) Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $17k $19k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Riverside-San Bernardino-Ontario, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en HOPE THROUGH HOUSING FOUNDATION equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre HOPE THROUGH HOUSING FOUNDATION
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de HOPE THROUGH HOUSING FOUNDATION?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en HOPE THROUGH HOUSING FOUNDATION recibió USD 287,347 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en California, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de HOPE THROUGH HOUSING FOUNDATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en California, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en HOPE THROUGH HOUSING FOUNDATION se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en HOPE THROUGH HOUSING FOUNDATION equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de HOPE THROUGH HOUSING FOUNDATION?
En 2023, HOPE THROUGH HOUSING FOUNDATION reportó $7.6M en ingresos totales y $7.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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