THE FOUNDATION'S PURPOSE IS TO UNITE PEOPLE REGARDLESS OF THEIR POLITICAL, CULTURAL, AND IDEOLOGICAL ORIENTATIONS IN THE COMMON CAUSE OF DEFENDING HUMAN RIGHTS AND PROMOTING LIBERAL DEMOCRACY GLOBALLY. THE MISSION IS TO ENSURE THAT FREEDOM IS BOTH PROMOTED AND PROTECTED.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 12 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Derechos civiles, acción social y defensa de todo el país.
- Base
- $330k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
- Base
- $313k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $28k
- Base
- $268k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
- Base
- $250k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $30k
- Base
- $237k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $32k
- Base
- $222k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $18k
- Base
- $175k
- Bono
- $3k
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
- Base
- $144k
- Bono
- $2k
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Key Employee Sobre el percentil 90 | $330k | — | — | $15k | $344k $372k |
Chief Executive Officer Percentil 75 a 90frente a pares de Derechos civiles, acción social y defensa en New York | $313k | — | — | $28k | $341k $368k |
Chief Strategy Officer Key Employee Percentil 75 a 90 | $268k | — | — | $15k | $283k $306k |
Chief Legal and Policy Officer Key Employee Percentil 75 a 90 | $250k | — | — | $30k | $280k $302k |
Chief Advocacy Officer Key Employee Percentil 75 a 90 | $237k | — | — | $32k | $269k $291k |
Chief Talent Officer Key Employee Percentil 75 a 90 | $222k | — | — | $18k | $239k $259k |
Director of Financial Freedom Percentil 75 a 90 | $175k | $3k | — | $12k | $190k $205k |
Communications Director Director (Operational) Percentil 75 a 90 | $144k | $2k | — | $12k | $158k $170k |
Director of Legal and Program Director (Operational) Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $131k $141k |
Director of Policy and Research Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25frente a pares de Derechos civiles, acción social y defensa en New York | — | — | — | — | $130k $141k |
Video and Multimedia Production Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25frente a pares de Derechos civiles, acción social y defensa en New York | — | — | — | — | $129k $139k |
Communications Director Director (Operational) Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $110k $119k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
Ver compensación en Derechos civiles, acción social y defensa →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en HUMAN RIGHTS FOUNDATION INC equivalió al 0.9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de derechos civiles, acción social y defensa es 12%.
Basado en 2,364 organizaciones de derechos civiles, acción social y defensa, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Se mantuvo estable
desde 2023
De $343k en 2023 a $344k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 1% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 122%.
- La remuneración del cargo de Director (Operational) se mantuvo estable de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 11% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre HUMAN RIGHTS FOUNDATION INC
¿Cuánto gana el Key Employee de HUMAN RIGHTS FOUNDATION INC?
En 2024, el puesto de Key Employee en HUMAN RIGHTS FOUNDATION INC recibió USD 344,091 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Key Employee entre organizaciones de Derechos civiles, acción social y defensa de todo el país: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Key Employee de HUMAN RIGHTS FOUNDATION INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Derechos civiles, acción social y defensa de todo el país, la remuneración de 2024 del Key Employee en HUMAN RIGHTS FOUNDATION INC se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en HUMAN RIGHTS FOUNDATION INC equivalió al 0.9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de derechos civiles, acción social y defensa es 12%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de HUMAN RIGHTS FOUNDATION INC?
En 2024, HUMAN RIGHTS FOUNDATION INC reportó $38.7M en ingresos totales y $39.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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