A labor organization formed to organize workers and act as their collective bargaining agent with employers regarding wages, hours, and working conditions. Total union membership is approximately 1,491 members.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $154k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $33k
- Base
- $140k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $31k
- Base
- $139k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $31k
- Base
- $110k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $30k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Secretary-treasurer Officer (Unspecified) | $154k | — | — | $33k | $227k $244k |
Recording Secretary Officer (Unspecified) | $140k | — | — | $31k | $209k $225k |
President Percentil 75 a 90 | $139k | — | — | $31k | $208k $224k |
Office Manager/bookkeeper Key Employee Mediana a percentil 75 | $110k | — | — | $30k | $176k $189k |
Vice President Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $5k $6k |
Trustee Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $5k $6k |
Trustee Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $5k $5k |
Trustee Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $4k $5k |
Trustee Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $850 $915 |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Subió 4%
desde 2023
De $218k en 2023 a $227k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 4% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 5%.
- La remuneración del cargo de Key Employee subió 29% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Vice President bajó 11% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
IBT Local 463 reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre IBT Local 463
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de IBT Local 463?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en IBT Local 463 recibió USD 207,774 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de IBT Local 463 con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en IBT Local 463 se ubica entre los percentiles 75 y 90.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de IBT Local 463?
En 2024, IBT Local 463 reportó $1.6M en ingresos totales y $1.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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