THE INSTITUTE FOR SUSTAINABLE COMMUNITIES (ISC) IS AN INTERNATIONAL, 501(C)(3) NONPROFIT ORGANIZATION THAT BRINGS PARTNERS, EXPERTISE, AND FUNDING TO COMMUNITIES THAT ARE MOST VULNERABLE TO CLIMATE CHANGE AND THE EFFECT IT HAS ON THE LIVES OF PEOPLE IN THE U.S. AND ABROAD.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Asuntos internacionales y exteriores de todo el país.
- Base
- $137k
- Bono
- $15k
- Otros
- $31k
- Beneficios
- $19k
- Base
- —
- Bono
- —
- Otros
- $170k
- Beneficios
- —
- Base
- $153k
- Bono
- $581
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
VP of Development (thru 08/23) Board Vice President Mediana a percentil 75 | $137k | $15k | $31k | $19k | $211k $236k |
Former President Former Officer/director/trustee Mediana a percentil 75 | — | — | $170k | — | $170k $190k |
VP of Global Programs Board Vice President Percentil 25 a mediana | $153k | $581 | — | — | $163k $182k |
Financial & Opt Officer (thru 07/23) Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $140k $156k |
Director, Us Programs Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $136k $152k |
Associate Director, Us Programs Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $120k $134k |
Director, Institutional Giving Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $114k $128k |
President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $81k $91k |
(thru 08/23)/secretary Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $79k $88k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 15 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en INSTITUTE FOR SUSTAINABLE COMMUNITIES equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de asuntos internacionales y exteriores es 9%.
Basado en 3,895 organizaciones de asuntos internacionales y exteriores, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 49%
desde 2022
De $415k en 2022 a $211k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Board Vice President bajó 3% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 45%.
- La remuneración del cargo de Former Officer/director/trustee bajó 59% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 2% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre INSTITUTE FOR SUSTAINABLE COMMUNITIES
¿Cuánto gana el Board Vice President de INSTITUTE FOR SUSTAINABLE COMMUNITIES?
En 2023, el puesto de Board Vice President en INSTITUTE FOR SUSTAINABLE COMMUNITIES recibió USD 211,472 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Board Vice President entre organizaciones de Asuntos internacionales y exteriores de todo el país, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board Vice President de INSTITUTE FOR SUSTAINABLE COMMUNITIES con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Asuntos internacionales y exteriores de todo el país, la remuneración de 2023 del Board Vice President en INSTITUTE FOR SUSTAINABLE COMMUNITIES se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en INSTITUTE FOR SUSTAINABLE COMMUNITIES equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de asuntos internacionales y exteriores es 9%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de INSTITUTE FOR SUSTAINABLE COMMUNITIES?
En 2023, INSTITUTE FOR SUSTAINABLE COMMUNITIES reportó $5M en ingresos totales y $8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de COO Nonprofit
Cuanto ganan los COOs nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos en una busqueda de empleo o decision de junta.
Leer másSalario de Director Ejecutivo Nonprofit
Cuanto ganan los directores ejecutivos nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos para busquedas de empleo, negociaciones y decisiones de junta.
Leer másCómo Consultar Salarios Nonprofit
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más