Promote social and economic justice through collective bargaining, meetings, education, communication, organizing new bargaining units, community action, administration of the organization, maintenance of its property and assets, delivery of benefits to represent members, fraternal and social activities and related activities which further the common interest of the membership.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 19 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
| Cargo | Total |
|---|---|
President Percentil 25 a mediana | $44k $46k |
Recording Secretary Secretario Mediana a percentil 75 | $35k $37k |
Vice President Vicepresidente Percentil 25 a mediana | $34k $36k |
Financial Secretary Secretario Percentil 25 a mediana | $16k $17k |
Trustee Consejero Percentil 25 a mediana | $5k $5k |
Trustee Consejero Percentil 10 a 25 | $3k $3k |
President Bajo el percentil 10 | $3k $3k |
Trustee Consejero Percentil 10 a 25 | $2k $2k |
Guide Directivo | $2k $2k |
Guide Directivo | $2k $2k |
Nurses' Chair Presidente del consejo directivo Percentil 10 a 25 | $2k $2k |
Nurses' Chairperson Presidente del consejo directivo Percentil 10 a 25 | $2k $2k |
Unit Chairman Presidente del consejo directivo Percentil 10 a 25 | $2k $2k |
Member-at-large Fz Directivo | $1k $2k |
Plant Chair Presidente del consejo directivo Bajo el percentil 10 | $1k $1k |
Retirees' Chairman Presidente del consejo directivo Bajo el percentil 10 | $1k $1k |
Chair for Mps Presidente del consejo directivo Bajo el percentil 10 | $1k $1k |
Exec. Bd. Mbr at Lg Directivo | $605 $639 |
Chair for Cleaners Presidente del consejo directivo Bajo el percentil 10 | $507 $535 |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Detroit-Warren-Dearborn, MI, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 2 personas sin remuneración.
Subió 73%
desde 2023
De $25k en 2023 a $44k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Detroit-Warren-Dearborn, MI, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 73% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 160%.
- La remuneración del cargo de secretario subió 2352% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de vicepresidente subió 1216% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
International Union LOCAL 22 UAW reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre International Union LOCAL 22 UAW
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de International Union LOCAL 22 UAW?
En 2024, el puesto de director ejecutivo (CEO) en International Union LOCAL 22 UAW recibió USD 43,582 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de International Union LOCAL 22 UAW con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del director ejecutivo (CEO) en International Union LOCAL 22 UAW se ubica entre el percentil 25 y la mediana.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de International Union LOCAL 22 UAW?
En 2024, International Union LOCAL 22 UAW reportó $3.5M en ingresos totales y $3.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de Director Ejecutivo (CEO) en Organizaciones sin Fines de Lucro
Cuánto ganan los directores ejecutivos de organizaciones sin fines de lucro, qué factores influyen en la compensación y cómo usar datos públicos para búsquedas de empleo, negociaciones y decisiones del consejo directivo.
Leer másCómo Consultar Salarios en Organizaciones sin Fines de Lucro
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más¿Son públicos los salarios de las organizaciones sin fines de lucro?
Qué revela el formulario IRS 990 sobre la compensación ejecutiva, quién debe reportarla y cómo consultarla.
Leer más