THE APPRENTICESHIP PROGRAM IS TO PROVIDE TO THE CONTRIBUTING EMPLOYERS A SUFFICIENT POOL OF SKILLED WORKSMEN WITHIN THE JURISDICTION OF THE LOCAL UNION.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Empleo de todo el país.
- Base
- $121k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Coordinator Officer (Unspecified) | $121k | — | — | $16k | $167k $180k |
Employee Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $150k $161k |
Employee Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $144k $155k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en IOWA OPERATING ENGINEERS APPRENTICESHIP AND TRAINING TRUST AGREEMENT equivalió al 8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de empleo es 7%.
Basado en 3,624 organizaciones de empleo, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 5%
desde 2023
De $159k en 2023 a $167k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 4% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 4%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre IOWA OPERATING ENGINEERS APPRENTICESHIP AND TRAINING TRUST AGREEMENT
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de IOWA OPERATING ENGINEERS APPRENTICESHIP AND TRAINING TRUST AGREEMENT?
En 2024, el puesto de Highest Compensated Employee en IOWA OPERATING ENGINEERS APPRENTICESHIP AND TRAINING TRUST AGREEMENT recibió USD 149,618 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Empleo de todo el país, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de IOWA OPERATING ENGINEERS APPRENTICESHIP AND TRAINING TRUST AGREEMENT con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Empleo de todo el país, la remuneración de 2024 del Highest Compensated Employee en IOWA OPERATING ENGINEERS APPRENTICESHIP AND TRAINING TRUST AGREEMENT se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2024, la compensación total más alta en IOWA OPERATING ENGINEERS APPRENTICESHIP AND TRAINING TRUST AGREEMENT equivalió al 8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de empleo es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de IOWA OPERATING ENGINEERS APPRENTICESHIP AND TRAINING TRUST AGREEMENT?
En 2024, IOWA OPERATING ENGINEERS APPRENTICESHIP AND TRAINING TRUST AGREEMENT reportó $2.5M en ingresos totales y $2.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Cómo Consultar Salarios Nonprofit
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más¿Son públicos los salarios de las organizaciones nonprofit?
Qué revela el formulario IRS 990 sobre la compensación ejecutiva, quién debe reportarla y cómo consultarla.
Leer másCómo hacer benchmarking de compensación ejecutiva en nonprofits
Un enfoque paso a paso para usar los datos del formulario IRS 990 en benchmarking de compensación y comparación entre organizaciones.
Leer más