Misión
THE JOSEPH H. NEAL HEALTH COLLABERATIVE AIMS TO ADDRESS SOCIAL INJUSTICE AND HEALTH INEQUITY THROUGH FAITH, COLLABORATION, AND RESOURCES TO BUILD AND EMPOWER COMMUNITIES.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2023
| Salario base | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|
Finance Manager officer (unspecified) $25k | ||
Más 5 personas sin remuneración.
Cayó 15%
en 2 años
De $30k en 2021 a $25k en 2023.
$30k
2021
$30k
2022
$25k
2023
$30k
2021
$30k
2022
$25k
2023
Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
1
MAKE-A-WISH FOUNDATION OF SC INC2023
$193k
2
Roper St Francis Ancillary Services2024
$168k
3
MARION COUNTY HEALTHCARE FOUNDATION2024
$151k
4
ANDERSON FREE CLINIC2024
$69k
5
Self Memorial Regional Health Services Inc2023
$34k
6
JOSEPH H NEAL HEALTH COLLABORATIVE2023
$25k
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