KIDSAVE'S MISSION IS TO CREATE CHANGE SO OLDER, FORGOTTEN CHILDREN IN FOSTER CARE AND ORPHANAGES GROW UP IN FAMILIES OR CONNECTED TO CARING ADULTS. WE FULFILL OUR MISSION BY: (A) BUILDING CONNECTIONS BETWEEN OLDER ORPHANS/FOSTER YOUTH AND INTERESTED ADULTS WHO ARE PROSPECTIVE MENTORS AND/OR ADOPTIVE FAMILIES; (B) CREATING VISIBILITY FOR OLDER YOUTH WHO ARE READY AND OPEN TO A PERMANENT CONNECTION; AND (C) TRAINING ADULTS TO BE CARING MENTORS AND PREPARING THEM FOR THE ADOPTION PROCESS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Asuntos internacionales y exteriores de todo el país.
- Base
- $211k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $11k
- Base
- $191k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $3k
- Base
- $171k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Executive Officer Percentil 75 a 90frente a pares de Asuntos internacionales y exteriores en California | $211k | — | — | $11k | $229k $244k |
Vice President and Directo Vicepresidente de la organización Mediana a percentil 75 | $191k | — | — | $3k | $202k $216k |
Senior VP and Director of Vicepresidente sénior Percentil 10 a 25 | $171k | — | — | $10k | $186k $199k |
Director of Development Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $138k $147k |
Director of Maarketing and Communications Director de área Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $132k $141k |
Director Empleado mejor remunerado Percentil 25 a medianafrente a pares de Asuntos internacionales y exteriores en California | — | — | — | — | $129k $138k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 21 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en KIDSAVE INTERNATIONAL INC equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de asuntos internacionales y exteriores es 9%.
Basado en 3,895 organizaciones de asuntos internacionales y exteriores, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 20%
desde 2023
De $190k en 2023 a $229k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 20% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 1%.
- La remuneración del cargo de vicepresidente de la organización subió 6% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de vicepresidente sénior subió 15% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre KIDSAVE INTERNATIONAL INC
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de KIDSAVE INTERNATIONAL INC?
En 2024, el puesto de director ejecutivo (CEO) en KIDSAVE INTERNATIONAL INC recibió USD 228,526 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Asuntos internacionales y exteriores en California, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de KIDSAVE INTERNATIONAL INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Asuntos internacionales y exteriores en California, la remuneración de 2024 del director ejecutivo (CEO) en KIDSAVE INTERNATIONAL INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2024, la compensación total más alta en KIDSAVE INTERNATIONAL INC equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de asuntos internacionales y exteriores es 9%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de KIDSAVE INTERNATIONAL INC?
En 2024, KIDSAVE INTERNATIONAL INC reportó $4.4M en ingresos totales y $5.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de Director Ejecutivo (CEO) en Organizaciones sin Fines de Lucro
Cuánto ganan los directores ejecutivos de organizaciones sin fines de lucro, qué factores influyen en la compensación y cómo usar datos públicos para búsquedas de empleo, negociaciones y decisiones del consejo directivo.
Leer másCómo Consultar Salarios en Organizaciones sin Fines de Lucro
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más¿Son públicos los salarios de las organizaciones sin fines de lucro?
Qué revela el formulario IRS 990 sobre la compensación ejecutiva, quién debe reportarla y cómo consultarla.
Leer más