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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Artes, cultura y humanidades de todo el país.
- Base
- $232k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $153k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $141k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $25k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & CEO Sobre el percentil 90frente a pares de Artes, cultura y humanidades en Illinois | $232k | — | — | $19k | $260k $288k |
VP of Development Board Vice President Mediana a percentil 75 | $153k | — | — | $10k | $170k $189k |
VP of Marketing Board Vice President Mediana a percentil 75 | $141k | — | — | $25k | $165k $183k |
Vice President of Programs Board Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $134k $149k |
Vice President of Finance Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $124k $138k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 34 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en KOHL CHILDREN'S MUSEUM OF GREATER CHICAGO INC equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de artes, cultura y humanidades es 11%.
Basado en 17,098 organizaciones de artes, cultura y humanidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 3%
desde 2022
De $269k en 2022 a $260k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 3% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 30%.
- La remuneración del cargo de Board Vice President bajó 5% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre KOHL CHILDREN'S MUSEUM OF GREATER CHICAGO INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de KOHL CHILDREN'S MUSEUM OF GREATER CHICAGO INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en KOHL CHILDREN'S MUSEUM OF GREATER CHICAGO INC recibió USD 260,135 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Artes, cultura y humanidades en Illinois: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de KOHL CHILDREN'S MUSEUM OF GREATER CHICAGO INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Artes, cultura y humanidades en Illinois, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en KOHL CHILDREN'S MUSEUM OF GREATER CHICAGO INC se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en KOHL CHILDREN'S MUSEUM OF GREATER CHICAGO INC equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de artes, cultura y humanidades es 11%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de KOHL CHILDREN'S MUSEUM OF GREATER CHICAGO INC?
En 2023, KOHL CHILDREN'S MUSEUM OF GREATER CHICAGO INC reportó $5.1M en ingresos totales y $5.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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