THE TRUST WAS CREATED FOR THE EXCLUSIVE PURPOSE OF PROVIDING AND MAINTAINING (EITHER DIRECTLY OR THROUGH THE PURCHASE OF INSURANCE, OR BOTH) THOSE HEALTH BENEFITS (CONTINUED IN SCHEDULE O)(INCLUDING HOSPITALIZATION, MEDICAL, SURGICAL, MAJOR MEDICAL, DENTAL AND OTHER HEALTH CARE BENEFITS) AS MAY BE SPECIFIED IN THE PLAN STATEMENT AND FOR PAYMENT OF THE REASONABLE EXPENSES OF THE FUND TO ELIGIBLE EMPLOYEES AND THEIR BENEFICIARIES UNDER THE KRAUS-ANDERSON, INCORPORATED BENEFIT PROGRAMS.
Directivos reportados (todos sin remuneración)
Sin ejecutivos remunerados reportados en 2024. KRAUS-ANDERSON INCORPORATED HEALTH CARE PLAN reportó 5 directivos y miembros de la junta sin remuneración en su 990.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
KRAUS-ANDERSON INCORPORATED HEALTH CARE PLAN reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Atención médica en Minnesota
KRAUS-ANDERSON INCORPORATED HEALTH CARE PLAN no reportó compensación ejecutiva en su declaración más reciente. Como referencia, el ejecutivo mejor pagado de una organización de atención médica comparable en Minnesota gana una mediana de $127,441.
Estas son cifras de todo el sector de atención médica, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 379 organizaciones en 379 declaraciones (2021 – 2024).
Ver todos los datos de pago de Atención médica para Minnesota →Preguntas comunes sobre KRAUS-ANDERSON INCORPORATED HEALTH CARE PLAN
¿Cuáles son los ingresos y gastos de KRAUS-ANDERSON INCORPORATED HEALTH CARE PLAN?
En 2024, KRAUS-ANDERSON INCORPORATED HEALTH CARE PLAN reportó $6.4M en ingresos totales y $5.9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Cómo Consultar Salarios Nonprofit
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más¿Son públicos los salarios de las organizaciones nonprofit?
Qué revela el formulario IRS 990 sobre la compensación ejecutiva, quién debe reportarla y cómo consultarla.
Leer másCómo hacer benchmarking de compensación ejecutiva en nonprofits
Un enfoque paso a paso para usar los datos del formulario IRS 990 en benchmarking de compensación y comparación entre organizaciones.
Leer más