LAKE HARRIET COMMUNITY CHILDCARE'S MISSION IS TO PROVIDE HIGH QUALITY CHILDCARE THAT IS AFFORDABLE AND ATTAINABLE FOR ALL. AS WELL, WE BELIEVE IN CREATING A WORK ENVIRONMENT THAT TRULY VALUES TEACHERS AND THEIR DEDICATION TO CHILDREN. LHCC STRIVES TO PROVIDE A STABLE, TRUSTWORTHY, AND KIND PLACE FOR YOUR CHILD TO LEARN AND EXPLORE.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2023
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Di | $73k $80k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Minneapolis-St.Paul-Bloomington, MN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
Cayó 8%
desde 2022
De $79k en 2022 a $73k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Minneapolis-St.Paul-Bloomington, MN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
LAKE HARRIET COMMUNITY CHILD CARE reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Servicios humanos en Minnesota
Las organizaciones de servicios humanos comparables en Minnesota pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $68,812.
Estas son cifras de todo el sector de servicios humanos, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 174 organizaciones en 174 declaraciones (2021 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Servicios humanos para Minnesota →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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