By 2050, Latinos will comprise nearly 30 of the US population. Today and in the future, the demographic destiny of the U.S will be characterized by the growing Latino population. In fact, Latinos have an impact in all aspects of life. We advance Latinos to positions of influence and power through cross-sector leadership development, entrepreneurship support and the activation of our national Latino professional network. By unlocking the full potential of Latino leaders through access to technical and social capital, we will reach our goal of successfully building power, driving change, and generating wealth.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Artes, cultura y humanidades de todo el país.
- Base
- $167k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Percentil 75 a 90frente a pares de Artes, cultura y humanidades en Colorado | $167k | — | — | — | $167k $178k |
COO Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $125k $133k |
Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $90k $96k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 6 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en Latino Leadership Institute equivalió al 24% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de artes, cultura y humanidades es 11%.
Basado en 17,098 organizaciones de artes, cultura y humanidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Se mantuvo estable
en 2 años
De $167k en 2022 a $167k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer se mantuvo estable de 2022 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 58%.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer se mantuvo estable de 2022 a 2024.
- La remuneración del cargo de Vice President subió 19% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Latino Leadership Institute
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de Latino Leadership Institute?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en Latino Leadership Institute recibió USD 167,445 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Artes, cultura y humanidades en Colorado, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de Latino Leadership Institute con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Artes, cultura y humanidades en Colorado, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en Latino Leadership Institute se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2024, la compensación total más alta en Latino Leadership Institute equivalió al 24% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de artes, cultura y humanidades es 11%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Latino Leadership Institute?
En 2024, Latino Leadership Institute reportó $522k en ingresos totales y $698k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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