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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Texas.
| Cargo | Total |
|---|---|
President & CEO Mediana a percentil 75 | $150k $163k |
Int CEO Mediana a percentil 75 | $132k $144k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 15 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en LIFT LITERACY INSTRUCTION FOR TEXAS DBA ASPIRE equivalió al 10% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 19%
desde 2022
De $126k en 2022 a $150k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 19% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 17%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre LIFT LITERACY INSTRUCTION FOR TEXAS DBA ASPIRE
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de LIFT LITERACY INSTRUCTION FOR TEXAS DBA ASPIRE?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en LIFT LITERACY INSTRUCTION FOR TEXAS DBA ASPIRE recibió USD 149,520 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Educación en Texas, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de LIFT LITERACY INSTRUCTION FOR TEXAS DBA ASPIRE con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Texas, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en LIFT LITERACY INSTRUCTION FOR TEXAS DBA ASPIRE se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en LIFT LITERACY INSTRUCTION FOR TEXAS DBA ASPIRE equivalió al 10% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de LIFT LITERACY INSTRUCTION FOR TEXAS DBA ASPIRE?
En 2023, LIFT LITERACY INSTRUCTION FOR TEXAS DBA ASPIRE reportó $1.7M en ingresos totales y $1.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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