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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Michigan.
- Base
- $96k
- Bono
- $5k
- Otros
- $13k
- Beneficios
- $25k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Director of Operations & M Mediana a percentil 75 | $96k | $5k | $13k | $25k | $156k $172k |
Exec. Director, Pres. & Se Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $57k $63k |
Treasurer Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $20k $22k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 1 persona sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en LIVING ALTERNATIVES FOR THE DEVELOPMENTALLY DISABLED INC equivalió al 0.5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 8%
desde 2022
De $170k en 2022 a $156k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Operating Officer bajó 8% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 14%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre LIVING ALTERNATIVES FOR THE DEVELOPMENTALLY DISABLED INC
¿Cuánto gana el Chief Operating Officer de LIVING ALTERNATIVES FOR THE DEVELOPMENTALLY DISABLED INC?
En 2023, el puesto de Chief Operating Officer en LIVING ALTERNATIVES FOR THE DEVELOPMENTALLY DISABLED INC recibió USD 155,711 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Operating Officer entre organizaciones de Servicios humanos en Michigan, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Operating Officer de LIVING ALTERNATIVES FOR THE DEVELOPMENTALLY DISABLED INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Michigan, la remuneración de 2023 del Chief Operating Officer en LIVING ALTERNATIVES FOR THE DEVELOPMENTALLY DISABLED INC se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en LIVING ALTERNATIVES FOR THE DEVELOPMENTALLY DISABLED INC equivalió al 0.5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de LIVING ALTERNATIVES FOR THE DEVELOPMENTALLY DISABLED INC?
En 2023, LIVING ALTERNATIVES FOR THE DEVELOPMENTALLY DISABLED INC reportó $30.2M en ingresos totales y $28.9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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