A UNION TO ORGANIZE EMPLOYEES, SERVICE AND MAINTAIN WAGES, HOURS, WORKING CONDITIONS AND OTHER ECONOMIC ADVANTAGES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $172k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $29k
- Base
- $161k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $29k
- Base
- $160k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $29k
- Base
- $159k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $29k
- Base
- $159k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $29k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Business Manager Sobre el percentil 90 | $172k | — | — | $29k | $281k $310k |
Business Agent Board Member Sobre el percentil 90 | $161k | — | — | $29k | $266k $294k |
Business Agent Board Member Sobre el percentil 90 | $160k | — | — | $29k | $265k $293k |
Business Agent Board Member Sobre el percentil 90 | $159k | — | — | $29k | $265k $292k |
Financial Secretary/treas Officer (Unspecified) | $159k | — | — | $29k | $265k $292k |
President Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $6k $6k |
Executive Board Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $3k $4k |
Executive Board Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $3k $3k |
Executive Board Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $3k $3k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 10 personas sin remuneración.
Subió 3%
desde 2021
De $273k en 2021 a $281k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Business Manager subió 3% de 2021 a 2023, mientras que los ingresos subieron 15%.
- La remuneración del cargo de Board Member subió 3% de 2021 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 193% de 2021 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2021 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
LOCAL UNION #601 OF UA OF JOURNEYMEN & APPRENTICES OF THE PLUMBING & PF IND reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre LOCAL UNION #601 OF UA OF JOURNEYMEN & APPRENTICES OF THE PLUMBING & PF IND
¿Cuánto gana el Business Manager de LOCAL UNION #601 OF UA OF JOURNEYMEN & APPRENTICES OF THE PLUMBING & PF IND?
En 2023, el puesto de Business Manager en LOCAL UNION #601 OF UA OF JOURNEYMEN & APPRENTICES OF THE PLUMBING & PF IND recibió USD 280,683 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Business Manager entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Business Manager de LOCAL UNION #601 OF UA OF JOURNEYMEN & APPRENTICES OF THE PLUMBING & PF IND con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Business Manager en LOCAL UNION #601 OF UA OF JOURNEYMEN & APPRENTICES OF THE PLUMBING & PF IND se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de LOCAL UNION #601 OF UA OF JOURNEYMEN & APPRENTICES OF THE PLUMBING & PF IND?
En 2023, LOCAL UNION #601 OF UA OF JOURNEYMEN & APPRENTICES OF THE PLUMBING & PF IND reportó $9.1M en ingresos totales y $7.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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