Compensación ejecutiva
Formulario 990-PF · Parte VIII · 1 persona reportada · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Filantropía, voluntariado y fundaciones en Alabama.
| Cargo | Total |
|---|---|
Trustee Board Member Sobre el percentil 90 | $148k $157k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ver compensación en Filantropía, voluntariado y fundaciones →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en LOUISE MAYTAG SMITH CHARITABLE TRUST equivalió al 17% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de filantropía, voluntariado y fundaciones es 15%.
Basado en 35,946 organizaciones de filantropía, voluntariado y fundaciones, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Donaciones otorgadas
Donaciones detalladas reportadas en el Formulario 990-PF, Parte XV, de 2024 de esta fundación.
Total otorgado
$708k
Donaciones detalladas
8
Donación mediana
$86k
| Beneficiario | Ubicación | Propósito | Monto |
|---|---|---|---|
| BERRY COLLEGE | MOUNT BERRY, GA | EDUCATIONAL | $130k |
| COLLEGE OF THE OZARKS | POINT LOOKOUT, MO | EDUCATIONAL | $130k |
| SOUTHERN RESEARCH INSTITUTE | BIRMINGHAM, AL | LIFE SCIENCES RESEARCH | $130k |
| RIVER REGION UNITED WAY | MONTGOMERY, AL | PUBLIC SUPPORT OF LOCAL AGENCIES | $86k |
| YMCA | MONTGOMERY, AL | CHARACTER BUILDING | $86k |
| THE SALVATION ARMY | MONTGOMERY, AL | EVANGELICAL | $60k |
| BOY SCOUTS SERVICE CENTER | MONTGOMERY, AL | CHARACTER BUILDING | $43k |
| HUNTINGDON COLLEGE | MONTGOMERY, AL | EDUCATIONAL | $43k |
Subió 8%
desde 2023
De $137k en 2023 a $148k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Board Member subió 8% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 102%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Esta es una fundación privada. Sus pares son fundaciones de tamaño de activos similar ($10M - $25M), porque la remuneración en las fundaciones depende de los activos administrados, no de los ingresos.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre LOUISE MAYTAG SMITH CHARITABLE TRUST
¿Cuánto gana el Board Member de LOUISE MAYTAG SMITH CHARITABLE TRUST?
En 2024, el puesto de Board Member en LOUISE MAYTAG SMITH CHARITABLE TRUST recibió USD 148,208 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Board Member entre organizaciones de Filantropía, voluntariado y fundaciones en Alabama: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board Member de LOUISE MAYTAG SMITH CHARITABLE TRUST con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Filantropía, voluntariado y fundaciones en Alabama, la remuneración de 2024 del Board Member en LOUISE MAYTAG SMITH CHARITABLE TRUST se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en LOUISE MAYTAG SMITH CHARITABLE TRUST equivalió al 17% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de filantropía, voluntariado y fundaciones es 15%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de LOUISE MAYTAG SMITH CHARITABLE TRUST?
En 2024, LOUISE MAYTAG SMITH CHARITABLE TRUST reportó $1.1M en ingresos totales y $866k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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Esta es una fundación privada. Sus pares son fundaciones de tamaño de activos similar ($10M - $25M), porque la remuneración en las fundaciones depende de los activos administrados, no de los ingresos.
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